根据上海市的工伤鉴定标准，当职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残时，将享受以下待遇：
根据伤残等级，从工伤保险基金支付一次性伤残补助金。具体标准如下：
当劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同时，工伤保险基金将支付一次性工伤医疗补助金，用人单位将支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
此外，九级伤残的赔偿还包括按照当地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均收入标准赔偿四年的伤残赔偿金。同时，医药费、住院伙食补助费及护理费等全部由伤残者赔偿。
工伤鉴定标准是国家统一规定的，由地方根据标准实施，旨在维护伤残者的合法权益，促进社会和谐稳定。不同类型的伤残有不同的鉴定标准，需要根据具体情况进行施行。
根据工伤保险条例规定，职工发生工伤后，经治疗伤情相对稳定且存在残疾或影响劳动能力，或者停工留薪期满（包括延长期限），工伤职工或其用人单位应及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。
虽然法律没有明确规定具体的期限，但在伤情稳定后及时申请劳动能力鉴定有利于进行赔付。因此，一般建议在收到工伤认定决定书后的三个月内申请劳动能力鉴定，以确保及时获得赔偿。
申请工伤鉴定时需要提供以下材料：
当工作人员因工作原因导致受伤时，可以申请工伤鉴定，根据鉴定结果确定工伤级别，并与用人单位协商相关赔偿。对于九级工伤，可以获得9个月薪资的补偿以及其他相关治疗费用的补偿。
劳动能力鉴定程序及申请的相关内容。职工发生工伤并治疗后，如存在残疾并影响劳动能力，需进行劳动能力鉴定。申请由用人单位、工伤职工或其亲属提出，并由市级鉴定委员会在60日内作出结论。如不满意市级鉴定结论，可在15日内申请再次鉴定。此外，文章还介绍了具体的
十级工伤劳动鉴定标准，涵盖了面部瘢痕、全身瘢痕面积、脊柱骨性关节炎、指端植皮术后、膝关节损伤等多方面的评定标准。这些标准针对不同程度的工伤情况，以确保公正合理的劳动鉴定。
眼睛轻伤的鉴定标准，包括眼睑损伤、眶部骨折、泪器损伤、眼球结构损伤、视力减退以及外伤性斜视等方面。标准详细描述了各种眼睛轻伤的情况，如眼睑治疗后遗留的疤痕、眉毛永久性缺失、眶部单纯性骨折、泪器功能障碍、眼球后退等，并提供了相应的评定方法。同时，文章还
中国职工工伤与职业病致残程度的鉴定标准，即国家标准GB/T16180—1996。该标准根据评残等级详细划分了工伤致残程度，分为一级至十级。评残依据考虑器官缺损、功能障碍、医疗依赖和护理依赖的程度，适当考虑特殊残情造成的心理障碍或生活质量损失。评残标准
