行政赔偿针对的是行政机关及其工作人员的违法行为所造成的损害，而行政补偿则是针对合法行为所造成的损害。
行政赔偿的范围较小，受国家赔偿法限制，国家对于国防外交等国家行为一般实行豁免，不承担赔偿责任。而行政补偿除了合法性的限制外，没有其他的限制。
行政赔偿对公民、法人或其他组织合法权益的补救程度不如行政补偿充分。国家赔偿法只赔偿人身权和财产权的损害，而行政补偿没有这种限制。行政补偿根据实际损失原则进行，国家将补偿行政机关及其工作人员合法行为给公民、法人或其他组织造成的损害。行政补偿的赔偿金额没有限制，而行政赔偿则受最低限度的直接损失限制。
行政补偿可以在损害发生之前由行政机关与公民协商解决，也可以在损害发生之后由行政机关与公民协商解决。而行政赔偿只能发生在侵权行为发生之后，由行政机关与公民协商解决。对于无法达成协议的情况，行政补偿适用一般的行政诉讼程序，而行政赔偿适用行政侵权赔偿诉讼程序。
行政赔偿属于行政法律责任，具有否定和谴责的含义。行政补偿属于具体行政行为，是国家对行政机关及其工作人员合法行为所造成的损害采取的补救措施。
行政补偿的法律依据是相关的单行部门法律法规，而行政赔偿的法律依据是行政诉讼法和国家赔偿法。
行政机关审查赔偿申请的详细程序，包括立案审理、调解、撤诉审查、举证责任、驳回赔偿请求的判决等方面的内容。同时，还详细说明了申请行政赔偿的条件，包括受侵害人的资格、赔偿义务人的确定、具体请求及事实根据等。最后介绍了行政赔偿申请的审查流程。
政府修路拆私人围墙是否应给予赔偿的问题。政府在未通知的情况下拆围墙属违法行为，受害人有权要求赔偿。赔偿申请人需递交申请书，包括个人信息和赔偿事实、理由。如书写困难，可委托他人代书或口头申请。赔偿请求人可当面递交申请书，机关应出具书面凭证。如权益受侵犯
行政拘留是否能申请国家赔偿的问题。依据相关法律法规，如果行政机关在行使行政职权过程中存在违法行为导致拘留或非法限制公民人身自由的行政强制措施，被侵害者有权获得相应的国家赔偿。对于刑事拘留与行政拘留的区别也进行了说明，指出刑事拘留是临时法律措施，而行政
关于工伤申报的相关规定和派遣单位在其中的责任。根据《工伤保险条例》，派遣单位需为员工申报工伤，并在规定时间内向社会保险行政部门提交申请。同时，文章还介绍了国家工伤伤残鉴定标准及赔偿标准，以及工伤保险责任和用工主体责任的区别。派遣单位作为用人单位需承担
