社保卡是否可作为公交卡使用？

在招聘过程中需要注意的法律问题

招聘过程中需要注意的法律问题。包括用人单位在招聘时的告知义务并需留下书面证据，招聘广告中不得存在就业歧视，以及求职者可能出现的弄虚作假情况。用人单位需仔细审查求职者的年龄、身体状况、工作经历等情况，以避免招聘童工、未解除劳动关系的劳动者以及不能胜任工

手部伤残鉴定标准

手部伤残鉴定标准包括功能完全丧失、功能大部分丧失和功能部分丧失。张口度判定以患者自身的手指垂直放置在上、下切牙切缘为标准。手部伤残分为七个级别，根据手指缺失、功能丧失和关节畸形等情况进行评定。伤残鉴定需要携带相关医疗资料到社保机构申请，鉴定办会召开鉴

社保卡能当工资卡吗

社保卡可以充当工资卡，具备金融功能。根据《人力资源社会保障部、中国人民银行关于社会保障卡加载金融功能的通知》，社保卡可以加载银行业务应用，实现现金存取、转账、消费等

社保卡是否可作为公交卡使用？

社保卡在不同地区的使用范围存在差异。要将社保卡作为公交卡使用，需要提前开通此功能并得到当地公交公司的支持。社保卡的功能非常广泛，持卡人可以凭卡进行医疗保险个人账户的