当前位置:手心律师网首页 > 法律知识 > 劳动工伤 > 劳动法规 > 劳动法律条文 > 了解个人是否有权交纳公积金的法律规定

了解个人是否有权交纳公积金的法律规定

时间:2024-04-08 浏览:18次 来源:由手心律师网整理
332450

个人缴存住房公积金的相关规定

一、城镇个体工商户和自由职业人员的缴存情况

城镇个体工商户和自由职业人员作为个人,可以申请缴存住房公积金。然而,并非每个设区城市的住房公积金管理中心都允许他们缴纳住房公积金。具体情况需咨询当地住房公积金管理机构。

二、单位职员的缴存情况

如果个人是单位职员,但公司没有缴纳公积金项目,可以尝试与单位领导沟通缴纳公积金的事宜。如果公司无法替你缴纳,你可以选择自己全额缴纳。

三、无业、微商或淘宝从业者的缴存情况

如果个人没有固定职业,从事微商或淘宝等工作,并非单位职员或个体工商户,是无法缴纳公积金的。在这种情况下,你只能通过挂靠单位的方式来自行缴纳公积金。

城乡个体工商户和自由职业人员的月缴存基数原则

城乡个体工商户和自由职业人员的住房公积金月缴存基数按照其上一年度月平均纳税收入来计算。

新参加工作的职工的缴存情况

新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金,月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。

单位新调入的职工的缴存情况

单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金,月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。

以上是关于个人缴存住房公积金的相关规定,具体情况请根据个人情况咨询当地住房公积金管理机构。

延伸阅读
  • 常年法律顾问

    公司治理、拟审合同、合同规划

    商务谈判、纠纷处理、财税筹划

  • 专项法律顾问

    并购重组、IPO、三板挂牌

    信托、发债、投资融资、股权激励

  • 蛋糕店工作规范与管理制度

    蛋糕店的工作规范与管理制度,包括行为准则、工作态度、工作要求和员工的工作纪律及考勤制度。文章强调了保守商业秘密、提高工作技能和工作效率的重要性,并要求员工遵守规章制度,爱护公物,尊重同事劳动成果。同时,详细说明了工作时间、考勤和休假种类及待遇等相关内

  • 2020年法定节假日和休假相关标准解读

    我国关于法定节假日、休假以及带薪年休假的标准与规定。详细解读了休息日、法定年节假日及年休假的定义、标准和实施情况。包括各类休假的天数、执行主体及纪念日放假规定等,并强调了带薪年休假制度的实行对劳动者休息和健康的积极影响。

  • 工伤不报销的是否可以行政诉讼

    关于工伤不报销是否可以通过行政诉讼解决的问题。根据《中华人民共和国工伤保险条例》相关规定,对于工伤不予报销、工伤认定不予受理、工伤认定结论不服、单位缴费费率确定、医疗机构或辅助器具配置机构与经办机构争议以及工伤保险待遇核定异议等情况,均可依法申请行政

  • 如何规避按揭贷款纠纷风险

    规避按揭贷款纠纷风险的方法。在申请贷款前避免动用公积金余额支付房款,避免在借款最初一年内提前还款,并遵循公积金贷款规定。当偿债能力下降时,应寻求银行帮助延长借款期限。此外,妥善保管借款合同和借据,防范开发商未出具首付款发票的风险,注意开发商楼盘是否达

  • 什么是商转公,其条件是什么
  • 工作室内秩序规定
  • 成都租房公积金怎么提取,一年最多可提取多少
劳动法规知识导航

服务热线:(工作日09:00-18:00)

183-1083-5653

咨询律师