立功制度作为一种独立于自首制度的刑罚裁量制度，在节约司法资源方面起着重要作用。我国现行立功制度的规定相对简单，但在司法认定方面存在一些复杂的问题。
一般立功的内容包括：
需要注意的是，除上述五种情况以外的其他有益行为并不属于立功。
根据《中华人民共和国刑事诉讼法》的相关规定：
审判人员、检察人员、侦查人员的回避应由相应的负责人决定，具体如下：
在对侦查人员的回避作出决定之前，侦查人员不能停止对案件的侦查。对于驳回申请回避的决定，当事人及其法定代理人可以申请复议一次。
与审判人员、检察人员、侦查人员的回避相类似，书记员、翻译人员和鉴定人也适用回避制度。
犯罪嫌疑人和被告人除了可以行使自己的辩护权利外，还可以委托一至两人作为辩护人。可以被委托为辩护人的人包括：
需要注意的是，正在被执行刑罚或依法被剥夺、限制人身自由的人不得担任辩护人。
公诉案件中，犯罪嫌疑人从案件移送审查起诉之日起即有权委托辩护人。自诉案件的被告人随时有权委托辩护人。人民检察院应在收到移送审查起诉案件材料后三日内告知犯罪嫌疑人有权委托辩护人，人民法院应在受理自诉案件后三日内告知被告人有权委托辩护人。
在公诉人出庭公诉的案件中，如果被告人因经济困难或其他原因没有委托辩护人，人民法院可以指定承担法律援助义务的律师为其提供辩护。对于盲、聋、哑或未成年人而没有委托辩护人的被告人，人民法院应当指定承担法律援助义务的律师为其提供辩护。而对于可能被判处死刑而没有委托辩护人的被告人，人民法院应当指定承担法律援助义务的律师为其提供辩护。
《中华人民共和国公司法》中的公司设立方式的分类，包括发起设立和募集设立。其中详细阐述了两种设立方式的定义和特点，并介绍了相关的法律规定。对于股份有限公司的注册资本及其实缴、最低限额等也进行了说明。
特殊劳动关系的定义和特点。特殊劳动关系是一种用工关系，劳动者在用人单位从事有偿劳动并接受管理，但与另一用人单位存在劳动合同关系或不符合劳动法律规定的主体条件。其特点在于劳动者在接受管理支配的同时可能存在其他劳动合同关系。特殊劳动关系包括多种人员分类，
聚众斗殴的法律分类和刑罚。轻度聚众斗殴属于治安案件，严重的则构成犯罪，涉嫌聚众斗殴罪。根据《治安管理处罚法》，不同程度的斗殴有不同的处罚，而《中华人民共和国刑法》对聚众斗殴的处罚更为严厉，特别是当聚众斗殴具备特定情形时，将面临更严重的刑罚。
格式化免责条款的特点和分类。格式化免责条款是当事人预先拟定的旨在限制或免除未来责任的条款。其特点包括是合同的组成部分、事先拟定并生效以及旨在免除或限制未来责任。免责条款可分为限制责任条款和免除责任条款。不同国家的法律对两者的区分有明确的规定，并在实践
