根据《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条的规定，企业破产补偿金的发放顺序如下：
破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，首先清偿破产人所欠职工的工资、医疗、伤残补助、抚恤费用，以及应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。
其次，清偿破产人欠缴的社会保险费用和税款。
根据《中华人民共和国企业破产法》的规定，申请破产的申请人包括以下几种情况：
债务人是指不能清偿到期债务，并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的个人或者企业。债务人可以申请破产、和解或者重整。
债权人是指债务人不能清偿到期债务时，可以向法院申请债务人破产清算的个人或者机构。债权人不需要考虑债务人的资产情况，只要债务人不能清偿到期债务即可申请。
依法负有清算责任的人是指企业法人已解散但未清算或者未清算完毕，且资产不足以清偿债务的情况下，应当向人民法院申请破产清算的个人或者机构。
金融机构包括商业银行、证券公司、保险公司等，当金融机构不能清偿到期债务，并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力时，国务院金融监督管理机构可以向人民法院提出破产清算申请。
申请破产时，需要提交以下资料：
国有企业向人民法院申请破产时，还需要提供上级主管部门同意破产的文件；其他企业应当提供开办人或者股东会议决定企业破产的文件。
以上是关于企业破产补偿金发放时间、申请破产的申请人范围以及申请破产所需提交的资料的相关知识。如有更多疑问，请咨询专业律师。
企业申请破产重整的条件，包括企业法人不能清偿到期债务、资产不足以清偿全部债务等情况。文章还介绍了破产重整制度与其他破产制度的区别和联系，重点探讨了从破产清算程序向重整程序转换的条件，包括程序要件、实体要件和申请主体资格等方面。摘要旨在吸引读者兴趣，详
股份公司重整程序的详细步骤，包括提出重整申请、法院对重整申请的受理以及重整计划的执行。债务人或债权人可向人民法院提出重整申请，经过审查后，符合法律规定的将进行重整并公告。在重整期间，债务人在管理人的监督下可自行管理财产和营业事务。
劳动者因被裁员获得的经济补偿金是否需要缴纳个人所得税是一个常见问题。根据企业是否破产以及补偿金额的数额，决定了是否需要交税。如果企业破产，发给员工的补偿费可以免征个人所得税；如果企业没有破产，是正常解除劳动合同，那么补偿金额在当地上年职工平均工资的3
企业破产解除劳动合同时，根据《劳动合同法》规定，劳动者有权获得经济补偿金。根据劳动合同法第41条规定，如果企业需要裁减人员，需要提前30天向工会或者全体职工说明情况，并
