合伙人撤资的法律后果

根据《合伙企业法》第四十五条第二款规定，合伙企业存续期间，合伙人可以退伙，但必须经全体合伙人一致同意。如果其他合伙人不同意退伙，合伙人无法撤资。如果对方公司未经授权擅自撤资，应根据合伙协议中的违约条款来解决。如果合伙协议没有明确约定撤资事宜，根据《合伙企业法》第四十六条规定，在不给合伙企业事务执行造成不利影响的情况下，合伙人可以退伙，但必须提前30日通知其他合伙人。如果违反上述规定，给合伙企业造成损失的，应当赔偿。

普通合伙人的撤资

普通合伙人可以随时以书面通知其他合伙人从有限合伙中撤资。然而，如果此撤资违反了合伙协议，有限合伙人可以从违约合伙人应得的分配中扣除相应数额作为补偿。

有限合伙人的撤资

有限合伙人可以随时或者在合伙协议中约定的事件发生时撤资。如果合伙协议没有明确约定时间或者有限合伙人可以撤资的事件、合伙解散和歇业的具体时间，有限合伙人应提前至少6个月书面通知每位合伙人，并且在通知后可以撤资。法律规定，任何撤资合伙人有权按照合伙协议获得应收的分配。如果协议没有其他规定，合伙人在撤资后的合理时间内有权按照其股权公平价值收到应得的分配。

合伙人退出合伙时，应签订退伙协议，其退出和撤资会产生以下法律后果：

1. 合伙人资格丧失

合伙人在退出合伙后，将丧失合伙人的资格。

2. 合伙企业财产结算

退伙人有权要求其他合伙人根据合伙企业的财产状况进行结算，并退还退伙人的财产份额。如果在退伙时还有未了结的合伙事务，应待这些事务了结后再进行结算。

3. 分担合伙企业债务

退伙人应对其退出合伙前已发生的合伙企业债务承担连带责任，与其他合伙人共同承担债务。

4. 分担合伙企业亏损

如果合伙企业财产少于债务，退伙人应按照合伙协议约定的比例分担亏损。如果合伙协议没有约定比例，各合伙人应平均分担亏损。

5. 合伙企业终止

如果因合伙人退伙导致合伙企业的合伙人数量不足两人，合伙企业将终止。