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假如保证人说的话被保证人根本就不听,保证人卧病在床对被保证人是否遵守取保候审义务无力监督、督促,或者保证人长期在外经商对被保证人的行为无暇顾及等等,都很难说保证人有能力履行保证义务。
2022-09-16
如果违约就需要承担违约责任,按照违约条款处理。关于没合同口头协议违约怎么解决的相关内容,根据相关法律规定,口头约定有违约责任,按照该约定处理;口头约定未约定违约责任,但给另一方造成违约损失的,可以请求违约损失赔偿;对方拒绝赔偿可以直接起诉。
2022-09-15
承租人在租房合同没到期房东要违约的情况下,可以先看一下租房合同中是否有就违约责任作出约定,如果有则可以按照约定的来进行处理,追究房东的法律责任。
2022-09-14
违反服务期约定的;除这两种情形外,用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。
2022-09-13
第五百七十七条,当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。对违约责任没有约定或者约定不明确,依据本法第五百一十条的规定仍不能确定的,受损害方根据标的的性质以及损失的大小,可以合理选择请
2022-09-09
劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。仲裁庭开庭裁决,应当在开庭的五日前,将开庭时间、地点的书面通知送达当事人。双方未达成协议或不愿接受调解的,经仲裁庭合
2022-09-08
第五百七十七条,当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。
2022-09-07
合同违约金上限是不超过实际损失的30%。约定的违约金低于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。
2022-09-06
违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,同时可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。约定的违约金低于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求
2022-09-05
合同解除后权利义务关系归于消灭,但违约条款继续有效,违约方需要依约承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。第五百六十七条 合同的权利义务关系终止,不影响合同中结算和清理条款的效力。合同的解除主要分为了两种形式,即法定解除与约定解除。法定解除
2022-09-03
因发包人的原因致使工程中途停建、缓建的,发包人应当采取措施弥补或者减少损失,赔偿承包人因此造成的停工、窝工、倒运、机械设备调迁等损失和实际费用。
2022-09-02
合同对违约金的数额有约定的,从其约定,但是约定的违约金不能超过因违约行为造成的实际损失的百分之三十;第五百七十七条 当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。
2022-09-01
在违约责任情况下,当事人可依法主张履行利益的请求权,如要求赔偿期待利益的损失。违约责任可以因合同成立后发生的不可抗力等法定事由免责;而缔约过失责任不存在合同免责问题。
2022-08-31
第五百七十七条 当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。
2022-08-30
违约金是独立于履行行为之外的给付,违约金的数额由双方预先确定,造成的损害较大时违约金可以适当上浮,但最高不应超过实际损失的30%。第五百八十四条 当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定,造成对方损失的,损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失
2022-08-29
免责条款的法律要件。免责条款是双方当事人约定的用以免除或限制未来合同责任的条款,其效力需满足多个法律要件,包括双方真实意思表示、协商一致、符合社会公共利益要求、合理分配权益与风险,以及格式合同中提供者需尽说明义务等。
工程发包方和设计人在合同中的违约责任。发包方延误支付、审批工作的延误及因自身原因要求解除合同等情况下的违约责任。设计人则需承担设计错误、延误完成设计任务及自身原因要求解除合同等违约责任。违约责任的承担方式主要有继续履行、补救措施和损害赔偿三种。
确认免责条款效力需要遵循的几个重要原则。首先,要求双方真实意思表示并协商一致。其次,必须符合社会公共利益要求,保障公民及亲友的生命健康、名誉等免受损害,并维护国家、集体或第三人的合法权益。此外,要求合理分配权益与风险,并在格式合同中明确说明免责条款内
出租人可以单方解除房屋租赁合同的各种情形。包括承租人未按照约定使用租赁物导致损失、利用承租房屋进行违法活动、未经同意擅自转租房屋、无正当理由未支付或延迟支付租金超过六个月以及法律、法规规定的其他可以解除合同的情况。