A公司与B公司于2004年3月9日签订《加盟特许经营合同》，约定了双方的权利义务，其中包括竞业禁止和保守商业秘密的条款。合同开始履行后，双方又于2005年5月16日签订了《解除合同协议书》，该协议书第五条规定：合同解除后，A公司还必须遵守合同约定的竞业禁止和保守商业秘密的条款。A公司认为依据相关法律、司法解释，该条款显失公平，故请求法院依法判令撤销该条款。
法院判决：合同约定的竞业禁止和商业秘密条款并不违反公平原则
A公司和B公司2004年3月9日签订的《加盟特许经营合同》和2005年5月16日签订的《解除合同协议书》，均系双方真实意思表示，也没有违反国家法律、法规，应认定合法有效。依法成立的合同自成立之日起生效。当事人依法享有自愿订立合同和解除合同的权利。A公司与B公司是在平等协商的前提下自愿达成的协议，双方约定的竞业禁止条款及保守商业秘密条款，并不明显违反公平原则，因此A公司以显失公平为由主张撤销2005年5月16日《解除合同协议书》中第五条的约定，没有事实依据和法律依据，不予支持。
合同的显失公平，是指合同一方当事人利用自身优势，或者利用对方没有经验等情形，在与对方签订合同中设定明显对自己一方有利的条款，致使双方基于合同的权利义务和客观利益严重失衡，明显违反公平原则。对于当事人双方签订的合同条款是否显失公平，需从两方面进行考量：
一方面要考量合同对一方当事人是否明显不公平。根据民法通则和合同法的有关规定，签订合同作为一种双方的民事法律行为，应贯彻公平原则。公平原则的实质在于均衡合同双方当事人的利益。因此，对合同显失公平的认定应结合双方当事人权利义务是否对等、一方获得的利益或另一方所受损失是否违背法律或者交易习惯等方面综合衡量。
另一方面要考量合同订立中一方是否故意利用其优势或者对方轻率、没有经验。所谓利用优势，是指一方利用其在经济上或其他方面的优势地位，使对方难以拒绝对其明显不利的合同条件;所谓没有经验，是指欠缺一般生活经验或者交易经验。显失公平的合同中，利益受损的一方往往因为无经验，或对合同的相关内容缺乏正确认识的能力，或者因为某种急迫的情况，并非出于真正的自愿而接受了对方提出的合同条件。
公路运费的计算单位及标准，包括基本运费费率、运价计算方式及费率分类。运费计算单位为“吨/里”，按货物等级和路面等级分类。特殊道路运费需双方商定。运费费率分为整车和零担，零担费率高于整车费率。此外，还有轻泡货物和包车费率的计算方式。
甲方与乙方之间签订的供销合同，双方为确保食品及食品原料采购的公平、公正、公开，共同遵守相关规定。合同内容包括供货商相关资质、供货数量、时间、价格、地点、供货质量与数量保证、货款结算支付以及相关责任赔偿等方面。双方对食品质量有严格要求，并对不符合要求的
app上广告合同自动续约的合法性。根据《中华人民共和国合同法》，合同双方应平等订立合同，自动续约条款如果广告发布者知情并同意，则为合法有效。但如违反法律、行政法规的强制性规定或以欺诈手段订立合同等情形，合同将视为无效。因此，双方应遵守法律，确保合同合
合同条款的法律风险，包括提示性条款、合同主要条款、次要义务条款、待定条款和默示条款等。在起草合同时，当事人需要注意合理约定这些条款以减少法律风险，并确保双方权益得到保护。文章还强调了明确具体的合同条款对于避免争议和纠纷的重要性。
