根据《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第十六条规定,工伤职工或其用人单位对初次鉴定结论不满意的,可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定。
此外,《工伤保险条例》第28条规定,自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后,工伤职工或其直系亲属、所在单位或经办机构认为伤残情况发生变化的,可以申请劳动能力复查鉴定。以下情形可以申请劳动能力重新鉴定:
享受伤残津贴和护理费的人员距前次鉴定一年以后,伤情发生变化时,可以提出劳动能力复查鉴定。经办机构也可以每两年安排一次复鉴,以便根据伤残情况变化调整待遇。
被鉴定人或用人单位对劳动能力鉴定机构作出的鉴定结论有疑义或不满意的,可以在接到鉴定结论十五日内,向上一级劳动能力鉴定机构申请复鉴。省级劳动能力鉴定机构的鉴定结论为最终结论。
伤残等级重新评定后,除一次性补助以外,其他待遇相应调整。
劳动能力鉴定包括劳动功能障碍等级鉴定和生活自理障碍等级鉴定,由两级机构进行:
设区的市级劳动能力鉴定委员会是第一级劳动能力鉴定机构。该委员会在收到劳动能力鉴定申请后,应从医疗卫生专家库中随机抽取3名或5名相关专家组成专家组,由专家组提出鉴定意见。委员会根据专家组的意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论。如有必要,委员会可委托合格的医疗机构协助进行诊断。委员会应在法定期限内作出鉴定结论,即自收到申请之日起60日内。若必要,鉴定结论的期限可延长30日。鉴定结论应及时送达申请鉴定的单位和个人。
省级劳动能力鉴定委员会是第二级劳动能力鉴定机构。对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不满意的单位或个人,可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定。省级劳动能力鉴定委员会的鉴定结论为最终结论,不能再要求重新鉴定。
工伤认定的时限和申请流程。用人单位应在一个月内提出工伤认定申请,劳动者本人则有一年时间。超过时限将不再受理。流程包括工伤认定、劳动能力鉴定和待遇救济。申请人需提交工伤认定申请表、劳动合同文本及相关诊断证明书等材料。同时,也介绍了保险法的概念和作用,它
劳动能力鉴定的程序。申请鉴定需要提交相关材料,包括工伤认定决定书、诊断证明、病历材料等。劳动能力鉴定委员会在收到申请后审核材料,组织鉴定并作出结论,伤情复杂的可延长鉴定时间。专家组根据工伤职工伤情提出鉴定意见,劳动能力鉴定委员会根据意见出具鉴定结论书
如何证明脑出血为工伤的问题。文章介绍了工伤认定申请的时间限制和申请材料,包括员工和用人单位的有效合同、申请书、个人身份证明、事故情况材料和旁证材料等。同时,文章还介绍了工伤赔偿的具体流程,包括申请工伤认定、劳动能力和停工留薪期鉴定、申请赔偿数额仲裁以
职工工伤治疗的费用问题,包括工伤医疗费用、住院伙食补助费、交通食宿费、辅助器具费用、停工留薪期工资等。其中详细说明了工伤医疗费用支付的范围和标准,以及各类费用的计算方法和法律依据。同时,文章还涉及九级伤残补助金的计算和一次性工伤医疗补助金及一次性伤残