根据《人体损伤程度鉴定标准》，外侧半月板2度损伤属于轻伤。法医鉴定评估轻伤的标准如下：
根据《民法通则》第119条和《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的规定，造成人身体伤害的，应当赔偿医疗、误工、护理、交通、住宿、住院期间伙食补助、必要的营养等费用。如果损伤达到伤残等级，还需要支付残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗。
轻伤是指物理、化学及生物等各种外界因素作用于人体，造成组织、器官结构的一定程度的损害或者部分功能障碍，尚未构成重伤但不属于轻微伤害的损伤。
人体损伤鉴定应遵循实事求是的原则，以致伤因素对人体直接造成的原发性损伤及由损伤引起的并发症或者后遗症为依据，进行全面分析和综合鉴定。
对于以原发性损伤及其并发症作为鉴定依据的，鉴定时应以损伤当时的伤情为主，损伤的后果为辅，进行综合鉴定。
对于以容貌损害或者组织器官功能障碍作为鉴定依据的，鉴定时应以损伤的后果为主，损伤当时的伤情为辅，进行综合鉴定。
以原发性损伤为主要鉴定依据的，可以在伤后进行鉴定；以损伤所致的并发症为主要鉴定依据的，在伤情稳定后进行鉴定。
以容貌损害或者组织器官功能障碍为主要鉴定依据的，应在损伤发生后90天后进行鉴定；在特殊情况下，可以根据原发性损伤及其并发症出具鉴定意见，但需要对可能出现的后遗症进行说明，必要时应进行复检并进行补充鉴定。
对于疑难、复杂的损伤，在临床治疗终结或者伤情稳定后进行鉴定。
劳动鉴定费用的缴纳规定。内容包括申请参加劳动鉴定的费用缴纳标准、职工因工负伤及因病或非因工负伤的鉴定费用缴纳规定、劳动复议仲裁工伤鉴定费用的缴纳等。此外，还明确了劳动鉴定费用的使用范围、收费管理要求以及原有规定的废止情况。对于特困职工的劳动鉴定费用也
广东省工伤职工劳动能力鉴定程序的相关内容。首先明确办理条件为被劳动保障行政部门确认为工伤的职工。接着详述了办理程序，包括用人单位申请鉴定、填写《鉴定表》、工伤职工做检查诊断、用人单位及主管部门提出鉴定意见、鉴定机构作出结论并通知等步骤。最后提到了办理
工伤事故责任纠纷中的事实认定与劳动能力鉴定问题。文章强调了劳动能力鉴定的重要性，并介绍了相关《条例》对劳动能力鉴定的明确规定和程序性规定。这些规定为处理工伤事故保险和赔偿纠纷提供了可靠依据和标准，保障了职工的权益。
劳动能力鉴定的定义、原理及异议处理。劳动能力鉴定是针对劳动者因伤或疾病导致的劳动与生活能力受影响的情况，进行的一种综合评定制度。如对市级鉴定结论有异议，可在15日内向省级劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定，省级鉴定结论为最终结论。超过时效的申请将不被受理
