当前位置:手心律师网首页 > 法律知识 > 劳动工伤 > 工伤赔偿 > 工伤待遇 > 工伤鉴定本人已死可以鉴定吗

工伤鉴定本人已死可以鉴定吗

时间:2024-05-02 浏览:53次 来源:由手心律师网整理
80904

工伤鉴定已死是否可行

依据我国工伤保险条例的规定

根据我国《工伤保险条例》的规定,当劳动者已经死亡时,可以提出工伤认定申请。这一申请可以由劳动者的亲属或用人单位代为提出。

《工伤保险条例》第十五条

根据《工伤保险条例》第十五条的规定,如果劳动者在工作时间和工作岗位上突发疾病导致死亡,或者在48小时内经抢救无效死亡,将被视为工伤。

《工伤保险条例》第十七条

根据《工伤保险条例》第十七条的规定,当职工发生事故伤害或被诊断、鉴定为职业病时,所在单位应在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果遇到特殊情况,经社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。如果用人单位未按照规定提出工伤认定申请,工伤职工或其近亲属、工会组织可以在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,直接向用人单位所在地的统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。对于需要由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则,将由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。如果用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等费用将由该用人单位承担。

工伤死亡赔偿金的计算

可以申请工亡赔偿金,包括丧葬费、抚恤金和一次性工亡补助。

丧葬费

丧葬费标准为6个月的单位所在统筹地区上年度职工月平均工资。

抚恤金

工亡职工供养亲属指的是工亡职工的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹。如果这些亲属依靠工亡职工提供主要生活来源,并满足以下情况之一,可以按规定申请供养亲属抚恤金:- 完全丧失劳动能力;- 工亡职工配偶男性年满60周岁、女性年满55周岁;- 工亡职工父母男性年满60周岁、女性年满55周岁;- 工亡职工子女未满18周岁;- 工亡职工父母已故,其祖父年满60周岁、外祖父年满60周岁、祖母年满55周岁、外祖母年满55周岁;- 工亡职工子女已故或完全丧失劳动能力,其孙子女未满18周岁;- 工亡职工父母已故或完全丧失劳动能力,其兄弟姐妹未满18周岁。抚恤金标准为:配偶每月按工亡职工本人月工资的40%计算,其他亲属每月按工亡职工本人月工资的30%计算。孤寡老人或孤儿每人每月在上述标准基础上增加10%。

一次性工亡补助金

一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

延伸阅读
  • 常年法律顾问

    公司治理、拟审合同、合同规划

    商务谈判、纠纷处理、财税筹划

  • 专项法律顾问

    并购重组、IPO、三板挂牌

    信托、发债、投资融资、股权激励

  • 没有签订劳动合同工伤了该怎么办

    在没有签订劳动合同的情况下发生工伤,劳动者如何申请公司理赔的问题。劳动者可以通过提供工资支付凭证、身份证明文件、招聘记录、考勤记录和其他劳动者证言等证据来认定劳动关系。其中,部分凭证由用人单位承担举证责任。

  • 工伤申报表内容

    工伤申报表的内容及其填写要求。申报表包括工伤职工基本信息、用人单位基本信息、劳动保障行政部门审查资料情况和受理意见等部分。填表时需使用钢笔或签字笔,清晰无涂改。申报表涉及伤害部位、诊断时间、职业病相关证明材料等详细内容,需根据实际情况填写。无法提供相

  • 工伤鉴定申请书在哪个部门申请

    工伤鉴定申请书的申请部门及相关流程。职工工伤鉴定申请应向劳动保障行政部门提出。若用人单位不认同工伤情况,行政部门可根据提供证据作出认定。对于工伤伤残鉴定,如申请人对鉴定结果有异议,特别是当职工存在旧伤时,可申请仲裁机构重新鉴定。文章还包含了一个具体的

  • 没有进行工伤认定的赔偿要求

    中国的工伤保险制度。在工伤认定方面,需要先进行工伤认定,由工伤保险基金进行赔偿。用人单位如果未按照规定申请工伤认定,将承担相关赔偿责任。同时,如果用人单位未参加工伤保险,未在规定时限内申请工伤认定所产生的费用也将由用人单位承担。参加工伤保险后,新发生

  • 宜昌市工伤九级伤残赔偿标准及法律程序
  • 雇佣关系与劳动关系的区别
  • 工伤赔偿程序的法律流程

服务热线:(工作日09:00-18:00)

183-1083-5653

咨询律师