当前位置:手心律师网首页 > 一次性医疗补助金相关法律知识

一次性医疗补助金相关法律知识

  • 工伤工资发放标准

    劳动法中对于工伤工资并没有规定,是由《工伤保险条例》进行规定的。停工留薪期间,原工资不变,停工留薪期结束后,根据不同的伤残等级以确定不同的工资。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金

    2020-05-25

  • 实习期挂工伤能否得到工伤赔偿

    之后洪某多次找厂里要求申报工伤,但厂长认为,试用期内厂里没有义务为聘用人员缴纳社会保险,发生工伤与厂里无关。无奈之下,洪某向法院提起诉讼,要求工厂赔偿工伤等各项费用127万元。该案某人民法院调解,洪某最终一次性获得医疗费、停工费、工伤补助金等各项赔偿合

    2020-05-25

  • 工伤赔偿申请的具体流程

    参照《工伤保险条例》第十八条。第二、主要理赔范围包括享受工伤医疗待遇,一次性伤残补助金,住院伙食补助费,辅助器具,医疗期内原工资福利待遇不变,生活护理费等。

    2020-05-25

  • 在工厂碰瞎一只眼睛能赔多少钱

    在工厂受伤一只眼睛瞎了的,可以申请工伤的认定,然后进行伤残的鉴定,确定伤残后才能确定赔偿的数额。(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医

    2020-05-25

  • 工伤认定以后去哪里领取赔偿金

    工伤赔偿金一部分有工伤保险基金支付,一部分有用人单位支付。单位支付员工工伤期间的工资,以及伤残的一次性就业补助金,一次性医疗补助金根据地方法规确定支付方。

    2020-05-25

  • 工伤鉴定十级赔偿标准

    十级工伤包括器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖,生活能自理者等更多内容。赔偿标准为7个月的劳动者本人工资。劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由工伤保险基金和用人单位分别支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。本人工

    2020-05-25

  • 大脚趾第三节骨折工伤休几个月

    工伤休养时间按治疗工伤医疗机构书面证明确认,满一年的由劳动能力鉴定委员会确认。(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤

    2020-05-25

  • 一般工伤骨折赔付多少

    需要先向人社局的劳动能力鉴定委员会申请伤残鉴定,根据等级享受工伤待遇。第二十一条职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。⑵

    2020-05-25

  • 工伤九级私了多少钱

    工伤九级享有9个月本人工资一次性伤残补助金,解除或终止合同有一次性工伤医疗补助金和就业补助金。工伤九级的受害者,应当依据工伤赔偿标准进行赔偿,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

    2020-05-25

  • 工人工伤如何赔偿

    (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。

    2020-05-25

  • 工伤伤残鉴定期限规定

    三、伤残鉴定结论得到后,根据伤残等级对应的赔偿标准获得一次性伤残补助金,如果与单位解除劳动关系的,单位还需支付一次性工伤医疗补助金和工伤再就业补助金,这两金按当地规定的标准支付。

    2020-05-25

  • 工伤鉴定标准十级赔偿要多久能拿到手

    2、要求:劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数,支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金;

    2020-05-25

  • 员工工伤九级伤残公司应怎么赔偿

    发生工伤事故,因为单位未购买工伤保险,员工可以申请劳动仲裁要求单位支付所有的工伤待遇费用。七级至十级工伤职工,劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人书面要求解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金

    2020-05-25

  • 工伤眼晴九级伤残赔偿标准

    职工被确诊为职业病的,一次性工伤医疗补助金在上述标准基础上加发50%。

    2020-05-25

  • 一级伤残跟九级伤残哪个严重

    根据劳动法,一级伤残比较严重。2劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性伤残就业补助金8个月×2551元=20408元,一次性工伤医疗补助金2个月×2551元=5102元。

    2020-05-25

  • 性功能丧失属于几级伤残

    失去性功能描述过于模糊,阴茎全缺损属于工伤五级。阴茎部分缺损属于工伤六级,具体以劳动能力鉴定结论为准。一次性伤残就业补助金为50个月×2551元=127550元,一次性工伤医疗补助金为10个月×2551元=25510元。

    2020-05-25

  • 常年法律顾问

    公司治理、拟审合同、合同规划

    商务谈判、纠纷处理、财税筹划

  • 专项法律顾问

    并购重组、IPO、三板挂牌

    信托、发债、投资融资、股权激励

  • 工伤鼻骨骨折的伤残等级及赔偿方式

    工伤鼻骨骨折的伤残等级及赔偿方式,包括劳动能力鉴定标准和赔偿规定的详细解读。根据职工工伤与职业病致残程度鉴定标准,身体部位骨折愈合后可评定为十级伤残,享受工伤保险条例规定的待遇,包括一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金等。同时,介绍了劳动能力鉴定的

  • 申请施工许可证的条件

    申请施工许可证的条件和办理流程。申请施工许可证需满足多个条件,包括施工场地条件、用地批准手续、规划许可证等。办理时需提交相关材料,如申请表、规划许可证等。办理流程包括领取申请表、审批等步骤。施工过程中,如发生变更需重新申请许可证,许可证应放置在现场备

  • 一、高利贷的定义及利率范围

    高利贷的定义及利率范围,根据法律规定,年利率超过36%的部分被视为高利贷。根据《最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》,年利率超过此范围的利息约定被视为无效,已支付的超额利息可以要求返还。利率未超过年利率24%的利息属于法律保护范围

  • 什么是高利贷,高利贷如何界定,放高利贷违法吗

    高利贷的定义、界定以及违法性。高利贷指索取特别高额利息的贷款。根据规定,民间个人借贷利率不得超过金融机构同期贷款利率的4倍,超过则为高利贷行为。高利贷涉嫌违法但不属于犯罪,年利率超过年利率利率部分利息约定无效。同时阐述了相关法律依据的条款和解释。

  • 建筑施工许可证办理条件的要求
  • 行政拘留的定义和适用条件
  • 交通事故律师费的承担责任

服务热线:(工作日09:00-18:00)

183-1083-5653

咨询律师