期房退房违约金的支付一般按照合同约定进行。如果双方不能就违约金达成一致,可以根据实际损失情况进行综合支付,但最高不得超过实际损失的30%。法律依据是《中华人民共和国民法典》第五百八十五条,根据该法条,当事人可以约定一方违约时应支付一定数额的违约金,也
2024-03-06
根据《合同条件》第31条的规定,如果承包人不能按照合同规定的工期完成工程,施工质量不符合设计和规范要求,或者发生其他导致合同无法履行的行为,发包人可以通知承包人支付违约金,并赔偿因此造成的损失。在这种索赔中,发包人通常处于主动地位,可以从应付工程款中
2024-02-16
根据《中华人民共和国民法典》第五百八十五条的法律依据,房屋买卖合同中卖方解约时应按照合同约定或标的数额的20%进行赔偿。同时,根据违约情形判断实际损失的大小,违约金可以
2024-02-01
在什么情况下,用人单位都不能收取劳动者培训费; 3、法律依据:《劳动合同法》第二十二条 用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。 劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。
2024-01-15
合同没有约定违约金条款 可向违约方主张违约实际损失。法律依据:《合同法》第107条规定:“当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。”《最高人民法院关于逾期付款违约金应当按照何种标准计算问
2023-10-12
房屋抵押登记的相关法律依据《中华人民共和国担保法》第46条规定:抵押担保的范围包括主及利息、违约金、损害赔偿金和实现抵押权的费用。抵押合同另有约定的,按照约定。《中华人民共和国担保法》第48条规定:抵押人已将出租的财产抵押的,应当书面告知承租人,原继续有
2023-09-17
目前对借款人逾期还款应承担的违约责任,法院在裁判文书中往往存在多种表述,如支付“逾期利息”、“逾期罚息”、“违约利息”、“迟延利息”、“逾期还款的违约金”等,不够规范。根据《民法典》的规定,借款人未按照约定的期限返还借款的,应当按照约定或者国家有关规
2023-02-17
2法律依据:《中华人民共和国民法典》第五百八十八条,当事人既约定违约金,又约定定金的,一方违约时,对方可以选择适用违约金或者定金条款。定金不足以弥补一方违约造成的损失的,对方可以请求赔偿超过定金数额的损失。定金与违约金都是当事人一方应向另一方交付的款
2022-04-12
2、法律依据:《中华人民共和国民法典》第五百八十五条当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。
2022-04-07
甲与乙2012年7月7日约定乙必须于8月10日前支付货款100万元,未约定逾期付款违约金,出卖人主张逾期付款损失。2012年11月2日,乙未付款,甲诉至法院。计算至起诉日的方法:。“买卖合同没有约定逾期付款违约金或者该违约金的计算方法,出卖人以买受人违约为由主张赔偿逾
2020-07-21
房屋抵押登记的相关法律依据《担保法》第46条规定:抵押担保的范围包括主及利息、违约金、损害赔偿金和实现抵押权的费用。抵押合同另有约定的,按照约定。《担保法》第48条规定:抵押人已将出租的财产抵押的,应当书面告知承租人,原继续有效。抵押物折价或者拍卖、变卖
2020-05-25
我国《合同法》第一百一十四条规定:“当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。”第三种是按法律规定确定损失赔偿办法。一般认为,我国现行合同法对违约损失赔偿采用了完全赔偿原则,即违约
2020-05-25
仲裁委认定《关于解除劳动合同的协议》中的解除劳动合同竟业禁止条款有效,没有法律依据。所以仲裁委裁定原告向被告支付离职保密竟业禁止违约金10万元没有法律依据。"原告与被告签订的《关于解除劳动合同的协议》中的解除劳动合同竟业禁止条款约定"保密期限为5年",有没
2020-05-25
公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。