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婚姻法有赡养抚养义务相关法律知识

  • 夫妻之间的扶养义务与子女对父母的赡养的区别

    最高院司法解释的“扶养”实际上仅指父母对未成年子女的抚养以及成年子女对无劳动能力的父母的赡养,并不包括夫妻之间的扶养,不能将最高院司法解释中的“扶养”简单地等同于《婚姻法》所规定的广义的“扶养”。因此不能将本案中原告所诉夫妻间扶养费等同于最高院司法解

    2020-05-25

  • 被扶养人范围包括哪些人

    (一)无法定扶养义务人,或者虽有法定扶养义务人,但是扶养义务人无扶养能力的;法定扶养义务人,是指依照婚姻法规定负有扶养、抚养和赡养义务的人。但受害人是唯一抚养人的,侵害人应当承担被抚养人的全部生活费。在事故发生后至赔偿前被抚养人死亡的,不应赔偿被抚养人

    2020-05-25

  • 什么是“三养”?

    “三养”是婚姻法中规定的“抚养、扶养、赡养”三种义务关系的简称。婚姻法规定夫妻有互相扶养的义务,一方不履行扶养义务时,需要扶养的一方,有要求对方给付扶养的权利。认真执行“三养”法律规定,规范婚姻家庭关系,是建立平等、和睦、文明家庭的前提条件,也是中华

    2020-05-25

  • 结过婚离婚了算五保吗

    不一定,申请五保户是有年龄限制的,一般到一定年龄是可以申请的。(一)无法定扶养义务人,或者虽有法定扶养义务人,但是扶养义务人无扶养能力的;(三)无生活来源的;(四)老年、残疾、未满16周岁的村民。法定扶养义务人,是指依照婚姻法规定负有扶养、抚养和赡养义务的人。

    2020-05-25

  • 男方称没钱抚养孩子怎么办

    根据《婚姻法》第二十一条规定,父母对子女有抚养教育的义务;子女对父母有赡养扶助的义务。父母不履行抚养义务时,未成年的或不能独立生活的子女,有要求父母付给抚养费的权利。《婚姻法》第四十八条还规定,对拒不执行有关扶养费、抚养费、赡养费、财产分割、遗产继承

    2020-05-25

  • 非婚生子女能一样的享有继承权吗

    根据《婚姻法》第二十五条规定,非婚生子女享有与婚生子女同等的权利,任何人不得加以危害和歧视。《婚姻法》有关父母子女间的权利和义务的规定,如抚养教育、管教保护、赡养扶助和遗产继承等,同样适用于父母与非婚生子女。因此,非婚生子女享有与婚生子女同等的权利,

    2020-05-25

  • 不出赡养费打官司能打赢吗

    《民法典》于2021年1月1日生效,《婚姻法》生效日期为2020年12月31日止,届时此条例被《民法典》所替换,相关的司法解释也会失效。我国《婚姻法》第21条规定:“父母对子女有抚养教育的义务;子女对父母有赡养扶助的义务。父母不履行抚养义务时,未成年的或不能独立生活

    2020-05-25

  • 80岁能拿多少赡养费

    根据《中华人民共和国婚姻法》 规定:“父母对子女有抚养教育的义务;子女对父母有赡养扶助的义务”。人民法院认定赡养费的标准包括:当地的经济水平、被赡养人的实际需求、赡养人的经济能力。“对拒不执行有关扶养费、抚养费、赡养费、财产分割、遗产继承、探望子女等判

    2020-05-25

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  • 常年法律顾问

    公司治理、拟审合同、合同规划

    商务谈判、纠纷处理、财税筹划

  • 专项法律顾问

    并购重组、IPO、三板挂牌

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  • 公司监事的法律职责和义务

    公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔

  • 行政处罚的追责时效

    行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据

  • 能否起诉不履行赡养义务的子女?由谁来提起诉讼?

    子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。

  • 劳动法经济补偿金计算方法

    劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。

  • 申请支付令的条件
  • 小额诉讼程序的适用条件
  • 不胜任工作的认定及法律要求

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