如何理解合同债权就此看来，合同债权为请求权。例如，不安抗辩权制度用于保护未届清偿期的合同债权，而不得适用于已届清偿期的债权;不法侵害条件未成就的附停止条件的债权，被课以信赖利益的赔偿损失，但不履行已罹诉讼时效的债务时却不产生法律责任。
2020-05-25
合同履行中的抗辩权主要有哪几种在合同履行中，当事人可享有同时履行抗辩权、先履行抗辩权、不安抗辩权。这些抗辩权利的设置，使当事人在法定情况下可以对抗对方的请求权，使当事人的拒绝履行不构成违约，可以更好地维护自己的利益。但是，不安抗辩权的行使是有一定条件和限制的。如无确切证扰证明对方
2020-05-25
同时履行抗辩权的失效同时履行抗辩权属延期的抗辩权，只是暂时阻止对方当事人请求权的行使，非永久的抗辩权。可主张同时履行抗辩的，系基于同一双务合同而生的对待给付。因此，成立同时履行抗辩权，必须有双方当事人基于同一双务合同互负债务这一要件。同时履行抗辩权存在的基础在于双务合同
2020-05-25
建设合同履行中的抗辩权有哪些《合同法》中的抗辩权是，在双务合同中，在符合法定条件时，当事人一方可以暂时拒绝对方当事人的履行要求，即对抗对方当事人的履行请求权，包括同时履行抗辩权、先履行抗辩权和不按抗辩权。需要注意的是，抗辩权的行使只能暂时拒绝对方的履行请求，中止履行，而不能消灭
2020-05-25
民法中抗辩权针对哪些内容抗辩权广义上指妨碍他人行使其权利的对抗权，至于他人所行使的权利是否为请求权在所不问;狭义上指专门对抗请求权的权利，亦即权利人行使其请求权时，义务人享有的拒绝其请求的权利。在合同履行中，当事人可享有同时履行抗辩权、先履行抗辩权、不安抗辩权。一方在对方履
2020-05-25
抗辩权抵销权的概念是什么抵销可以构成永久性抗辩，是说抵销后可以以此对请求权形成抗辩。抵销权所引起的法律关系的变化限于行为人与相对人之间，且符合形成权的两条规则，因此抵销权属于形成权。《民法》上的抗辩权很多，诸如同时履行抗辩权、后履行抗辩权、不安抗辩权、先诉抗辩权、时效消灭抗
2020-05-25
先履行抗辩权有没有时效，抗辩为何权没有时效抗辩权是形成权，不受诉讼时效限制。抗辩权是阻碍请求权的行使。诉讼时效经过抗辩权本来就是抗辩权之一，时间一过就是永远过了，当然不适用诉讼时效。当相对人提出某一请求权时，当事人才可以提出抗辩权，相对人不提请求，当事人也就无所谓抗辩权。而诉讼时效期间的法律
2020-05-25
三种抗辩权的相同之处是什么因此双务合同履行中的抗辩权就是指:双务合同一方当事人在法定条件下对抗另一方当事人的请求权,拒绝履行其债务的权利。
2020-05-25
民法的四大权利抗辩权的使用民法上的抗辩权是义务人在相对人请求给付时，拒绝履行的权利。是针对请求权的。抗辩权分为永久抗辩权和一时抗辩权。①同时履行抗辩权——当事人互负债务，没有先后履行顺序的，应当同时履行。先履行一方履行债务不符合约定的，后履行一方有权拒绝其相应的履行要求。物权
2020-05-25
民法三大抗辩权具体有哪些抗辩权广义上指妨碍他人行使其权利的对抗权，至于他人所行使的权利是否为请求权在所不问;狭义上指专门对抗请求权的权利，亦即权利人行使其请求权时，义务人享有的拒绝其请求的权利。在合同履行中，当事人可享有同时履行抗辩权、先履行抗辩权、不安抗辩权。这些抗辩权利
2020-05-25
后抗辩权的适用情况是怎样的,法律如何规定的双方当事人因同一合同互负债务，在履行上存在关联性，形成对价关系;在双务合同中双方当事人的履行，根据法律规定或者当事人的约定，一般会存在先后的顺序。后履行抗辩权属于延期的抗辩权而非永久的抗辩权，只能暂时阻止对方当事人请求权的行使。先履行一方履行债务不符
2020-05-25
一时履行抗辩权有哪几种如买卖合同，出卖人在买方未支付价款之前，有权拒绝交付并继续保留已出卖的标的物;永久性抗辩权和暂时性抗辩权共同的消灭事由仅有两项：请求权消灭或者抛弃抗辩权。除此之外，永久性抗辩权再无任何其他的消灭原因。
2020-05-25
公司监事的法律职责和义务，包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责，以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失，需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》，违法行为在二年内未被发现，行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益，保护行政当事人的合法权益，促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制，在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时，被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时，文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务，并提供了维护赡养权利的方法，包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。
