夫妻生活是义务吗男女双方因合法的婚姻形成夫妻之间的权利义务关系，这种权利义务关系是平等的。根据我国《婚姻法》的相关规定夫妻之间的权利义务有：。;4、夫妻对家庭共同财产享有同等的所有权和平等的处分权;当然，还隐藏包含有“夫妻生活”(性生活)的义务。
2020-05-25
夫妻忠诚协议有怎样的法律效力夫妻之间应该相互忠实，《婚姻法》允许夫妻对双方有关财产的归属进行约定，对双方具有约束力，若您和李某的“忠诚协议”是双方真实意思表示，那么该协议并不违反法律规定，是合法有效的，会得到法律的支持。一般情况下，忠诚协议只有在判决离婚时才有可能获得法院支持。
2020-05-25
签订夫妻忠诚协议时应该注意什么问题夫妻之间应该相互忠实，《婚姻法》允许夫妻对双方有关财产的归属进行约定，对双方具有约束力，若您和李某的“忠诚协议”是双方真实意思表示，那么该协议并不违反法律规定，是合法有效的，会得到法律的支持。一般情况下，忠诚协议只有在判决离婚时才有可能获得法院支持。
2020-05-25
一般来说婚前协议怎样才有效所谓夫妻关系，是指夫妻在家庭中的地位和相互间的权利义务关系，包括人身关系和财产关系。婚姻法第十三条规定“夫妻在婚姻关系存续期间所得的财产，归夫妻共同所有，双方另有约定的除外”可见我国现行夫妻财产制是法定财产制和约定财产制相结合的制度。综上，夫妻之间可
2020-05-25
一般来说婚前协议怎样才有效所谓夫妻关系，是指夫妻在家庭中的地位和相互间的权利义务关系，包括人身关系和财产关系。婚姻法第十三条规定“夫妻在婚姻关系存续期间所得的财产，归夫妻共同所有，双方另有约定的除外”可见我国现行夫妻财产制是法定财产制和约定财产制相结合的制度。综上，夫妻之间可
2020-05-25
夫妻忠诚协议有怎样的法律效力夫妻之间应该相互忠实，《婚姻法》允许夫妻对双方有关财产的归属进行约定，对双方具有约束力，若您和李某的“忠诚协议”是双方真实意思表示，那么该协议并不违反法律规定，是合法有效的，会得到法律的支持。一般情况下，忠诚协议只有在判决离婚时才有可能获得法院支持。
2020-05-25
签订夫妻忠诚协议时应该注意什么问题夫妻之间应该相互忠实，《婚姻法》允许夫妻对双方有关财产的归属进行约定，对双方具有约束力，若您和李某的“忠诚协议”是双方真实意思表示，那么该协议并不违反法律规定，是合法有效的，会得到法律的支持。一般情况下，忠诚协议只有在判决离婚时才有可能获得法院支持。
2020-05-25
违反夫妻间的忠实义务应承担哪些责任《婚姻法》第四条规定：“夫妻应当互相忠实，互相尊重。”夫妻之间的忠实，主要是指夫妻之间的专一性生活、不为婚外性生活的义务。广义上讲，忠实义务还包括不得恶意遗弃配偶以及不得为第三人的利益而牺牲、损害配偶的利益。但是，夫妻间的忠实义务要靠人们的自觉性和良
2020-05-25
抚养和扶养的区别有哪些一般说，抚养就是“保护并教养”。抚养关系是长辈和晚辈之间的，并且是长辈对无行为能力人的保护并教养，强调的是教育和保护。抚养的目的是要让子女健康成长。狭义的扶养则专指平辈亲属之间尤其是夫妻之间依法发生的经济供养和生活扶助的权利义务关系。《婚姻法》第二十
2020-05-25
夫妻之间的扶养义务与子女对父母的赡养的区别最高院司法解释的“扶养”实际上仅指父母对未成年子女的抚养以及成年子女对无劳动能力的父母的赡养，并不包括夫妻之间的扶养，不能将最高院司法解释中的“扶养”简单地等同于《婚姻法》所规定的广义的“扶养”。因此不能将本案中原告所诉夫妻间扶养费等同于最高院司法解
2020-05-25
新婚姻法对家庭关系的规定依据我国婚姻法的规定，夫妻之间的人身权利义务有以下几方面的内容：。夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产，归夫妻共同所有，双方另有约定的除外：。在夫妻对婚姻关系存续期间财产约定归各自所有且第三人知道该约定的，夫或妻一方对外所负的债务以夫或妻一方的财产清
2020-05-25
公司监事的法律职责和义务，包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责，以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失，需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》，违法行为在二年内未被发现，行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益，保护行政当事人的合法权益，促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制，在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时，被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时，文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务，并提供了维护赡养权利的方法，包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。
