监事和执行董事的兼任问题。监事会的成员包括股东代表和职工代表,不得兼任董事和高级管理人员。监事会的职责包括对董事和高级管理人员的行为进行监督和罢免建议。不设董事会的公司由经理担任法人代表。监事与董事是平行的,其职责是保护公司和股东的利益。
2025-07-24
公司注册监事人的责任与风险。监事人负责审查公司财务状况、监督董事会及高级管理团队的行为、提出罢免建议与议案、纠正不当行为以及提议举行临时股东大会。国有独资公司的监事会成员不得少于五人,其中职工代表比例由公司章程规定。此外,担任公司监事存在潜在风险,需
2025-04-26
高管辞职是否需要上董事会的问题。根据《中华人民共和国公司法》规定,董事会成员的辞职行为无需董事会的批准,而是由股东大会进行抉择。对于股份有限公司和有限责任公司的董事会规模以及董事会成员中公司从业人员的代表资格也进行了说明。另外,还讨论了辞退补偿金是否
2025-03-25
国有独资公司的特殊规定。这类公司的董事会职权由国有资产监督管理机构行使,不设股东会,重要事项需报政府批准。董事会成员包括职工代表,由国有资产监督管理机构委派。国有独资公司设立监事会,成员包括职工代表,对董事和高级管理人员的行为进行监督。
2025-03-19
有限责任公司监事会的职权。监事会成员不得少于三人,由股东代表和职工代表组成,具体比例在公司章程中规定。监事会具有检查公司财务、监督董事和经理行为、纠正损害公司利益行为、提议召开临时股东会等职权,并有权列席董事会会议。
2025-03-15
公司法规中关于董事会董事由股东会选举的相关内容。根据中华人民共和国公司法,股东大会有权选举产生董事并决定总经理的聘用与解聘。董事会成员可以不是股东,包括职工代表。同时,吊销执照罚款对股东影响不大,主要影响公司的法定代表人和高管人员。
2025-02-28
董事会的成员都是由选举产生的。股份有限公司设董事会,其成员为五人至十九人。董事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。向股份公司出资认购股票即可成为股东,股东权利的大小,取决于所持有股票的多少。股东之间在法律地位上
2025-01-30
候选人是职工的,需要通过职工代表大会选举产生。董事任期届满未及时改选,或者董事在任期内辞职导致董事会成员低于法定人数的,在改选出的董事就任前,原董事仍应当依照法律、行政法规和公司章程的规定,履行董事职务。公司设董事会,由股东会选举。一些司法权也允许董
2025-01-27
监事和监事会是监督董事会、执行董事和经理的机构。有监事会的,其中的监事必须在三人以上。监事会成员由两部分人组成。监事会中的股东代表与职工代表的比例关系,可由公司自己决定,但两类代表一定要有。有限责任公司设立监事会,并通过监事会的监督活动,维护公司股东
2024-10-23
有需要可以变更。若变更法定代表人不涉及改变公司领导班子产生程序、也不涉及公司组织机构设置的调整,则不需要提交股东会决议;提交章程修正案或新章程;由全体股东出具的《确认书》;《公司法定代表人履历表》及《公司董事会成员、经理、监事会成员情况》表;公司营业执照
2024-10-03
监事会是由全体监事组成的、对公司业务活动及会计事务等进行监督的机构。监事会也称公司监察委员会,是股份公司法定的必备监督机关,是在股东大会领导下,与董事会并列设置,对董事会和总经理行政管理系统行使监督的内部组织。监事会应当包括股东代表和适当比例的公司职
2024-09-25
依据我国公司法的规定,董事长并不是由股东会投票产生的,董事会的董事长的产生方式由公司章程规定。第四十四条 有限责任公司设董事会,其成员为三人至十三人;但是,本法第五十条另有规定的除外。董事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式
2024-09-04
依据我国公司法的规定,执行董事是不可以外聘的,执行董事由公司董事会其中一个成员担任,而执行董事的职权是由公司章程规定的。第十三条 公司法定代表人依照公司章程的规定,由董事长、执行董事或者经理担任,并依法登记。第五十条 股东人数较少或者规模较小的有限责任
2024-08-10
我国法律分别对有限责任公司和股份有限公司的董事人数作出了规定。《公司法》第108条规定,股份有限公司应一律设立董事会,其成员为5-19人。董事会是由董事组成的,对内掌管公司事务,对外代表公司的经营决策机构。公司设董事会,由股东会选举。董事会设董事长一人,副
2024-06-30
有限责任公司执行董事的职责相当于董事会董事长。董事会成员中至少有一人担任执行董事,负有积极地履行董事会职能责任或指定的职能责任。有限责任公司,股东人数较少和规模较小的,可以设一名执行董事,不设立董事会。股东需要推选出新的执行董事代表公司。
2024-06-08
公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。