贷款要保证人吗贷款可以不要保证人的，但是如果借贷方有明确的要求就必须具备。但是，不具有完全代偿能力的法人、其他组织或者自然人，以保证人身份订立保证合同后，又以自己没有代偿能力要求免除保证责任的，人民法院不予支持。因此作为保证人的公民，也可以是个体工商户、农村承包经
2020-05-25
保证人与主债务人的关系是怎么样的保证人与主债务人的关系，主要表现为保证人的求偿权;保证人的求偿权，又称保证人的追偿权，是指保证人承担保证责任后，可以向主债务人请求偿还的权利。《担保法》第32条规定：人民法院受理债务人破产案件后，债权人未申报债权的，保证人可以参加破产财产分配，预先行使
2020-05-25
债权申报的特别规定了什么内容尚未代替债务人清偿债务的，以其对债务人的将来求偿权申报债权。保证债务尚未到期的，将其未到期之保证责任视为已到期，在减去未到期的利息后予以提前清偿。债务人、债权人对债权表记载的债权无异议的，由人民法院裁定确认。
2020-05-25
什么情况下担保人不能拒绝承担责任在债务人住所变更，致使债权人要求其履行债务发生重大困难时；在人民法院受理债务人破产案件，中止执行程序时；在保证人以书面形式放弃“在主合同纠纷未经审判或者仲裁，并就债务人财产依法强制执行仍不能履行债务前，对债权人可以拒绝承担保证责任”的权利时，担保人是
2020-05-25
约定不明确的保证责任对保证方式没有约定或者约定不明确的，债权人在起诉保证人承担保证责任时，是否必须追加被保证人为共同被告，存在三种意见：。在保证合同的债权人，以约定不明确要求保证人承担连带保证责任，并以其为惟一被告提起诉讼时，人民法院应当通知被保证人作为共同被告参加诉讼
2020-05-25
关于保证期间届满保证责任的批复是如何的根据《中华人民共和国担保法》的规定，保证期间届满债权人未依法向保证人主张保证责任的，保证责任消灭。保证责任消灭后，债权人书面通知保证人要求承担保证责任或者清偿债务，保证人在催款通知书上签字的，人民法院不得认定保证人继续承担保证责任。连带责任保证与一般
2020-05-25
保证的方式及先诉抗辩权一般保证的保证人在主合同纠纷未经审判或者仲裁，并就债务人财产依法强制执行仍不能履行债务前，对债权人可以拒绝承担保证责任。有下列情形之一的，保证人不得行使前款规定的权利：债务人住所变更，致使债权人要求其履行债务发生重大困难的;人民法院受理债务人破产案件
2020-05-25
债权债务保证人的资格但是，不具有完全代偿能力的法人、其他组织或者自然人，以保证人身份订立保证合同后，又以自己没有代偿能力要求免除保证责任的，人民法院不予支持。第六，国家机关在接受外国政府或者国际经济组织提供的贷款的过程中，并经国务院批准后可以作为保证人。其他情况下不允许
2020-05-25
最高法院关于保证责任的几个批复你院云高法报[2003]5号《关于在保证期间内，保证人在债权转让协议上签字并承诺履行原保证义务，能否视为债权人向担保人主张过债权，从而认定保证合同的诉讼时效从签字时起算的请示报告》收悉。最高人民法院关于锦州市商业银行与锦州市华鼎工贸商行、锦州市经济技术开发
2020-05-25
共同欺诈而免除其借款合同保证责任化矿公司持填写上述内容的借款合同要求医药公司为其担保，医药公司同意担保，并在合同担保单位栏目内加盖印章。合同签订后，**支行单方将合同约定的借款数额改为230万元，将其中一份合同交化矿公司。成都市中级人民法院经审理，认为：化矿公司与**支行签订借款合同时，
2020-05-25
动产抵押利率是多少依据我国相关法律的规定，以动产进行抵押的，抵押的利率由抵押人与抵押权人协商确定，但约定的年利率不能超过36%。借款人请求出借人返还已支付的超过年利率36%部分的利息的，人民法院应予支持。因为在一般保证场合,保证人的保证责任仅具有补充性,他在保证期间内承担保证
2020-05-25
公司监事的法律职责和义务，包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责，以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失，需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》，违法行为在二年内未被发现，行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益，保护行政当事人的合法权益，促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制，在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时，被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时，文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务，并提供了维护赡养权利的方法，包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。
