违反《反不正当竞争法》规定的,给予责令停止违法行为、没收违法所得、罚款、吊销营业执照等行政处罚。被侵害的经营者的合法权益受到不正当竞争行为损害的,可以向人民法院提起诉讼。经营者采用财物或者其他手段进行贿赂以销售或者购买商品,构成犯罪的,依法追究刑事责
2020-05-25
当事人对监督检查部门作出的处罚决定不服的,可以自收到处罚决定之日起十五日内向上一级主管机关申请复议;对复议决定不服的,可以自收到复议决定书之日起十五日内向人民法院提起诉讼;也可以直接向人民法院提起诉讼。行政复议程序是申请人向复议机关申请复议至行政复议机
2020-05-25
根据《劳动合同法》及《劳动争议调解仲裁法》规定,劳动仲裁是解决公司与员工之间发生劳动争议的合法途径。该劳动仲裁裁决结果并不属于行政处罚行为,劳动仲裁案件本身的客观存在并不会影响公司的上市。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。
2020-05-25
法律、法规规定应当先向行政机关申请复议,对复议不服再向人民法院提起诉讼的,依照法律、法规的规定。复议机关逾期不作决定的,申请人可以在复议期满之日起十五日内向人民法院提起诉讼。第四十二条人民法院接到起诉状,经审查,应当在七日内立案或者作出裁定不予受理。
2020-05-25
公民、法人或者其他组织直接向人民法院提起诉讼的,作出行政行为的行政机关是被告。经复议的案件,复议机关决定维持原行政行为的,作出原行政行为的行政机关和复议机关是共同被告;复议机关改变原行政行为的,复议机关是被告。行政机关被撤销或者职权变更的,继续行使其
2020-05-25
如果不同意调解,可以向法院提起诉讼。双方不同意调解的可以先由公安机关隔离审查,分析案情,做出处理方案;对于不服的可以向人民法院提出诉讼。《治安管理处罚法》第四十三条:“殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以
2020-05-25
把门口堵上肯定不对,但是没造成恶劣后果的情况下是不犯法的。属于扰乱企业单位秩序的行为,致使工作、生产、营业不能正常进行,尚未造成严重损失的,应当追究行政责任,处治安处罚。欠钱不还,双方应当友好协商,协商无果的债权人可以到人民法院提起诉讼。聚众实施前款
2020-05-25
轻微伤只是民事赔偿,调解不成的,可以向法院提起诉讼。对于双方都有损失的,法院会根据双方的过错程度确定责任比例。在责任范围内的金额可以抵消。如果双方都有责任,那么双方都要受到行政处罚。第九条对于因民间纠纷引起的打架斗殴或者损毁他人财物等违反治安管理行为
2020-05-25
过失致人重伤案件是属于刑事案件,所以是不能私下解决的,而私了协议不追究刑事责任的内容是无效的,如果要和解的,应该通过司法机关进行和解,所以是可以提起诉讼的。人民检察院可以向人民法院提出从宽处罚的建议;对于犯罪情节轻微,不需要判处刑罚的,可以作出不起诉
2020-05-25
(一)对行政拘留、暂扣或者吊销许可证和执照、责令停产停业、没收违法所得、没收非法财物、罚款、警告等行政处罚不服的;除前款规定外,人民法院受理法律、法规规定可以提起诉讼的其他行政案件。经复议的案件,复议机关决定维持原行政行为的,作出原行政行为的行政机关和
2020-05-25
(当事人及其他诉讼参加人的列项和基本情况的写法,与一审行政判决书样式相同。原告×××不服××××××××年××月××日×××字第××号处罚决定,向本院提起诉讼,本院已依法受理。经审查,本院认为,……依照《中华人民共和国行政诉讼法》第五十一条的规定,裁
2020-05-25
依据我国相关法律的规定,当事人不执行法院生效判决书不交罚款的,人民法院是可以强制执行的,要求被执行人进行财产申报。一方拒绝履行的,对方当事人可以向人民法院申请执行。即当事人对行政机关作出的行政处罚等具体行政行为不服,向人民法院提起诉讼,由人民法院依法
2020-05-25
行政诉讼的时效规定。包括复议申请、直接起诉、特殊情况延长期限、行政机关履行职责、未告知诉权或起诉期限、不知道具体行政行为内容和超过起诉期限的原因等方面的规定。旨在明确行政诉讼的时效要求和相关规定,以保障公民、法人或其他组织的合法权益。
新《民诉法》下的诉讼保全程序,包括担保要求、申请方式、财产保全措施、诉前和诉讼中的保全申请时间以及保全对象的界定。担保不是必须的,法院有一定的裁量权;申请方式包括书面和口头;保全措施包括查封、扣押等;诉前保全在起诉前,诉讼保全在诉讼程序开始后;保全对
建筑法中承包单位违法转包行为的相关内容。承包单位违法转包行为被明确界定为不派出项目管理班子、不进行质量、安全等管理,将承包工程全部或分包转包给他人的行为。合法分包则需满足四个条件,包括总承包单位自行完成主体结构施工等。此外,文章还涉及了建设工程质量管
公司法中关于监事会的设立和职权的相关内容。包括监事会的组成和人数、成员的产生方式、监事会主席的职责、监事的任期及变动处理,以及监事和监事会的职权等方面。同时强调了监事在公司中的重要性和监督作用,并明确了董事和高级管理人员不得兼任监事。