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统筹地区用人单位相关法律知识

  • 交通事故伤害引发的工伤认定相关法律规定

    用人单位没有依法为员工申请工伤认定的,劳动者或其直系亲属、工会组织可以在事故发生之日起1年内向劳动保障行政部门申请工伤认定。各统筹地区的社会保障局。《工伤认定申请表》;《道路交通事故责任认定书》及其他有效证明复印件;如申请由工伤职工的直系亲属提出,还须

    2020-05-25

  • 工伤认定申报程序

    (一)用人单位未按上述规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。劳动保障行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的,应当回避。

    2020-05-25

  • 申请工伤认定别超过1年时间

    梁先生在一家装修公司上班,在工作时不慎被脚手架砸伤,共花去医疗费用1万余元。梁先生要求公司申请工伤认定,但单位一直没有做出答复。用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。在本案中,梁

    2020-05-25

  • 申请工伤认定的时效问题

    遇有特殊情况,经报劳动保障行政部门同意,申请时限可以适当延长,但最长不得超过3个月。用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行

    2020-05-25

  • 工伤认定申请时限

    用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

    2020-05-25

  • 用人单位不给工伤认定应该怎么办

    事故发生后,玻璃厂带小马去医院治疗,但是过去了两个多月时间,玻璃厂还没有给小马申请工伤认定,小马该怎么办呢。律师说法:根据《工伤保险条例》的规定,职工发生事故伤害的,所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

    2020-05-25

  • 什么时候做工伤认定,要怎么申报工伤认定

    职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规

    2020-05-25

  • 因工受伤最迟多久做工伤认定有效

    《工伤保险条例》第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请

    2020-05-25

  • 用人单位不作工伤认定怎么办

    用人单位未按规定提出认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区行政部门提出申请。职工或者其直系亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由用人单位承担举证责任。要

    2020-05-25

  • 工伤认定的时间限制为多长时间

    用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。经审查符合认定条件的60日内 做出工伤认定结论通知书并告知单位

    2020-05-25

  • 申请工伤认定沒有资料怎么办

    没有劳动合同认定工伤需要提交事实劳动关系材料。用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的,受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。提出工伤认定申请提交下列材料:。其

    2020-05-25

  • 工伤认定时间超出24小时怎么办

    第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报劳动保障行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人

    2020-05-25

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