根据《律师法》的规定,实习人员实习期间不能独立执业,包括以律师的名誉担任法律顾问。(一)独自承办律师业务;(二)以律师身份在委托代理协议或者法律顾问协议上签字,对外签发法律文书;(三)以律师名义在法庭、仲裁庭上发表辩护或者代理意见;(四)以律师名义印制名片及其他
2024-02-22
为依法维护聘请单位的合法权益,提高聘请单位经济效益,根据《中华人民共和国律师法》的相关规定,甲乙双方就聘请法律顾问事宜,商定如下协议,共同信守履行:
2024-02-03
包括对甲方工作上、业务上涉及的法律问题或可以运用法律手段解决的问题,提出解决的具体方案,供甲方决策时参考。如合同、协议、决定、声明、命令、规则、章程等,使之符合国家法律和有关政策。
2023-12-24
甲方因工作需要根据《中华人民共和国律师法》的有关规定,聘请xx司法所工作人员为法律顾问,经双方协商订立下列协议,共同遵照履行。甲方指定xx为法律顾问的联系人。
2023-12-20
致:ХХ证券公司 (以下简称“承销商) 敬启者: ХХ股份有限公司以供股形式向股东配发(以下简称“供股”)。 我们以公司中华人民共和国法律顾问的身份作如下法律意见书 本意见书是依据年月日公司与承销商间达成的承销协议第Х条Х款指明的中国法律作出的。 本意见书仅以
2023-11-16
因工作需要,根据《中华人民共和国律师法》的有关规定,聘请北京市正海律师事务所的律师为法律顾问,经双方协商,订立下列协议,共同遵照履行。
2023-11-05
因甲方工作需要,根据《中华人民共和国律师法》第二十五条第一款,甲方聘请乙方律师担任常年法律顾问,经双方协议,签订本合同。律师事务所和律师应当依法纳税。
2023-11-02
合同期满前30日内,由甲乙双方协商决定是否续签常年法律顾问合同。
2023-11-02
3、审核、修改各类法律文件,如协议、合同、章程、商务信函等;
2023-10-27
取消法律顾问,如果聘用合同到期不再续聘,如果聘用合同没有到期,双方协商解聘。《合同法》第九十三条规定:当事人协商一致,可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的条件。
2023-10-22
离婚协议书是登记离婚的实质性文件,申请登记离婚的双方当事人必须认真制作,经双方签字后产生法律效力。法律顾问表示,协议离婚是在双方自愿的情况下采取的一种快捷离婚方式。协议离婚要求双方就夫妻共同财产的分割、子女的抚养、共同债权债务的处理等问题达成一致意见
2023-10-20
拥有个人专属法律咨询人员,法律问题都可与您的专属咨询人员电话联系,或通过邮寄联系,由我们优先为您解答问题。聘请律师代理案件的可按照事务所收费标准的80%收取。代为起草夫妻、家庭财产协议;代为起草、见证、执行遗嘱;与交通事故认定机关联系,代为调查取证;代为谈
2023-10-01
根据本所与XX签订的协议,本所受贵行委托,作为贵行拟进行的对HR资产管理公司拍卖的不良贷款资产包的收购事宜的特聘专项中国法律顾问,出具本法律意见书。 本所律师依据本法律意见书出具日之前发生的事实,并基于对有关事实的了解和对中国法律、行政法规和规范性
2023-08-17
为了甲方管理的科学性、合法性,提高甲方依法管理的水平,维护甲方的合法权益,根据《中华人民共和国律师法》的规定,甲方聘请乙方为常年法律顾问,经双方协商,签订以下条款共同遵守:
2022-01-21
常年法律顾问与企业签订法律顾问协议,在协议约定期限内处理该企业所有的法律事务,这类法律顾问服务范围广、时间长,故称为常年法律顾问。企业常年法律顾问可以用运其法律知识针对企业所面对的各类法律问题及纠纷提出应对方法及解决方案。由于企业常年法律顾问与企业间
2020-05-25
为公司常见法律问题提供专业的法律咨询,出具法律建议。拟定劳动合同、保密协议、竞业禁止协议文本,审核修订与劳动合同有关的制度。培训对象包括为企业管理层提供法律培训和为公司员工提供法律培训。根据公司要求,列席企业董事会、监事会、股东大会等,对会议议题涉及
2020-05-25
公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。