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退休金双轨制相关法律知识

  • 老人有退休金子女是否也要赡养

    《民法典》于2021年1月1日生效,《婚姻法 》生效日期为2020年12月31日止,届时此条例被《民法典》所替换,相关的司法解释也会失效,《民法典》生效前的规定:。老人的退休金是老人的合法收入。我国《婚姻法》明确规定,子女对父母有赡养扶助的义务。综上所述,老人有退

    2023-10-04

  • 农村户口独生子女补贴政策

      凡领取了《独生子女父母光荣证》的夫妻,都是可以领到独生子女费。独生子女费的发放标准,内容包括职工晚婚的、自愿终身只生育一个子女或者未生育且依法只收养一个子女的、育龄夫妻符合规定可以再生育子女的夫妻,自愿不再生育的,依法领取退休金的独生子女父母等。

    2023-09-25

  • 退休

      第八十七条 公务员达到国家规定的退休年龄或者完全丧失工作能力的,应当退休。  (二)距国家规定的退休年龄不足五年,且工作年限满二十年的;  第八十九条 公务员退休后,享受国家规定的退休金和其他待遇,国家为其生活和健康提供必要的服务和帮助,鼓励发挥个

    2023-09-24

  • 退休工资与工龄的关系

    一般情况下,工龄越长,享受的福利待遇越高。但退休金的主要确定因素还是根据个人的累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等。第十六条第一款,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养

    2023-09-16

  • 工龄认定申请材料

      近众所周知,工龄是很重要的,工龄是指职工自与单位建立劳动关系起,以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间。对计算社会保险待遇有法律意义的只是连续工龄和缴费工龄。工龄越长者,其所能领取到的工龄工资也就越多。并且从长远看工龄会影响劳动者退休金领取,大

    2023-09-15

  • 退休返聘人员病假是否有病假工资

    如果用人单位与退休返聘人员有相关约定的,则退休返聘人员休病假是有病假工资的,可根据其约定或参照劳动者的病假工资来计算;如果聘用协议中没有相关约定的,则一般没有病假工资。用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或者领取退休金的人员发生用工争议而提起诉

    2023-09-02

  • 没有子女的离婚程序如何进行

    独生子女证补贴为每人每年60元,可以领取到孩子年满18周岁。只生育了一个孩子的夫妻年满59周岁以后,国家会给予每人每年960元的补助,但需要在当地的民政部门申请审批。国企员工只生育一个子女的,退休金加发百分之五。  (二)独生子女的父母只要是年满59岁后,国家

    2023-08-27

  • 员工办理病退划算的吗

      与正常退休相比病退每提前一年退休扣减退休金2%。  1、病退鉴定采取统一组织、公开实施、公示结论的办法,由省劳动能力鉴定机构实施,市(州)、长白山保护开发区劳动能力鉴定机构配合,纪检监察部门对鉴定工作全程监督。被鉴定人员需要在鉴定现场做辅助检查的,费用由

    2023-08-22

  • 公务员提前退休的政策

      公务员在达到法定年龄时,可以依法退休,办理退休手续,领取退休金。但也存在特殊情况,公务员能够提前退休。  1、公务员的工龄是从任命为公务员之日所属月份到退休或死亡之日所属月份的年数。  1、强迫退休,即对已达到法定最高退休年龄而不停止工作和不办理退

    2023-08-21

  • 病退和正式退休的区别工资待遇

    区别为:按照规定病退是每提前一年退休扣减退休金2%,而正常退休不扣减。病退与正常退休都要求参加养老保险的缴费年限达到了十五年以上,病退是女性45周岁以上,男性50周岁以上因病无法继续劳动而提前退休的情形。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满

    2023-08-21

  • 什么是养老金并轨?所有人的养老金标准都一样吗

      养老金一般也是大家常说的退休金、养老费,这是最常见额社会养老保险制度。一般就是在劳动者年老之后或者丧失劳动能力之后可以享受到的养老待遇。那么大家知道什么是养老金并轨吗?  过去有人说,机关事业单位和企业退休人员的养老金是双轨制。  以上就是小编总

    2023-08-18

  • 病退和正式退休的区别

      病退是工作十五年以上,因疾病导致完全丧失工作能力,未达到法定退休年龄即依法办理退休手续。  从缴纳社会保险这方面来看,普通退休缴纳的社会保险通常相对多一些,因此根据其交纳金额计算出的退休金相对多一些。  ①正常退休:男满60周岁,女满50周岁。  以

    2023-08-17

  • 退休返聘人员劳动合同

    退休返聘人员与用人单位之间的关系不属于劳动关系,而属于劳务关系。如果发生劳动争议,按照侵权行为处理,不适用劳动关系的处理方式。不需要进行仲裁,可以直接向法院提起诉讼。用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议,向人民法院

    2023-08-17

  • 退休人员发生工伤可否享受工伤待遇

    退休人员如果已经开始领取退休金,则其在工作时受到的伤害一般不能认定为工伤,不能享受工伤待遇,但可以依法享受人身损害赔偿的待遇。此时其与单位之间的关系按劳务关系来处理。提供劳务期间,因第三人的行为造成提供劳务一方损害的,提供劳务一方有权请求第三人承担侵

    2023-08-17

  • 公务员退休后享受国家什么待遇

      公务员退休后享受国家规定的那些待遇?  公务员退休的待遇,是指公务员退休后依法应享受的权利,主要是指经济待遇,即退休者应享受的退休金和其他生活福利补贴。根据我国公务员法的规定,公务员的退休待遇于公务员的福利保险权。同时,公务员退休所需经费,由国家财

    2023-08-16

  • 退休人员犯罪还有退休金吗?

    退休人员犯罪判刑后停止发放养老金,服刑结束后可以继续按原来标准享受养老金。退休人员被判处管制、有期徒刑宣告缓刑和监外执行的,可以继续发给基本养老金,但不参与基本养老金调整。退休人员因涉嫌犯罪被通缉或在押未定罪期间,其基本养老金暂停发放。

    2023-08-15

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  • 公司监事的法律职责和义务

    公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔

  • 行政处罚的追责时效

    行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据

  • 能否起诉不履行赡养义务的子女?由谁来提起诉讼?

    子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。

  • 劳动法经济补偿金计算方法

    劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。

  • 申请支付令的条件
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