合作协议中的当事人不存在劳动关系,一般不能申请劳动仲裁。(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的六十日内作出。对仲裁裁决无异议的,当事人必须履行。
2022-09-29
甲乙双方自愿解除上述的《合作协议书》;
2022-04-28
期间,经我司与贵司多次沟通,贵司均一直拖延搪塞,至今仍未履行合同义务。贵司的行为已严重违反上述《******协议》约定,构成根本违约,也伤害了合作双方之间的信任;解除合同的事由发生时,解除权人可以解除合同。
2022-04-24
当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时,解除权人可以解除合同。以持续履行的债务为内容的不定期合同,当事人可以随时解除合同,但是应当在合理期限之前通知对方。判决前能够调解的,还可以进行调解,调解不成的,应当及时判决;
2022-04-18
近年来,爱奇艺、乐视等视频网站越来越重视版权的保护,因为长期以来盗版、侵权内容就是这些平台头疼的问题。如今,互联网盗版、侵权现象改善了不少,各视频网站间的合作也在加强,那么,版权申请合作作品声明书如何写呢?1.甲方若违反保密协议,乙方有权解除合同,并
2022-01-20
则合同约定情形出现,协议双方可以依照合同予以解除。《合同法》第九十三条规定,当事人协商一致,可以解除合同。(一)因不可抗力致使不能实现合同目的;以持续履行的债务为内容的不定期合同,当事人可以随时解除合同,但是应当在合理期限之前通知对方。
2021-10-21
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律规定,双方就农产品配送事宜经共同协商,本着双方自愿、公平、互惠互利的原则,建立配送蔬菜业务关系,为保证双方的权益,达成以下协定:。在合作期间甲乙双方若要求解除该合同,应提前15天通知对方。CS条款分为一般CS条款和特殊
2020-05-25
主要由三个条件形成:提前通知解除,可以解除,可立即解除。劳动者在试用期内前三日通知企业,可以解除劳动合同。企业以暴力,威胁或者非法限制人身自由手段强迫劳动者劳动的,或者企业限制人身自有手段强迫劳动者劳动的,或者企业违章指挥,强令冒险作业危及劳动者人身
2020-05-25
公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。