夫妻一方存在重婚、与他人同居、实施家庭暴力、虐待、遗弃家庭成员等行为时,另一方有权在离婚时要求物质损害赔偿和精神损害赔偿。根据《中华人民共和国民法典》第1091条,
2024-08-20
婚前财产个人所有,婚姻存续期间财产收入是共同财产,女方出轨的话,男方作为无过错方可以多分财产,并可请求损害赔偿。《民法典》第一千零八十七条 离婚时,夫妻的共同财产由双方协议处理;协议不成的,由人民法院根据财产的具体情况,按照照顾子女、女方和无过错方权益
2024-08-19
离婚损害赔偿制度是指在婚姻关系破裂离婚时,过错配偶对无过错配偶所造成的物质和精神损害承担民事赔偿责任的法律制度。我国于2001年修订的《中华人民共和国婚姻法》新增了离婚
2024-08-19
根据《中华人民共和国民法典》第一千零九十一条,如果婚内出轨导致离婚,无过错方有权请求精神损失费。具体费用的确定取决于婚外情无过错方受到的精神损害程度,包括受害人所遭
2024-08-19
无性婚姻可以离婚,但无法要求赔偿。离婚损害赔偿是指因夫妻一方的重大过错导致婚姻关系破裂,并对无过错方的财产或精神造成损失时,过错方需承担赔偿责任。无性婚姻是指夫妻间
2024-08-19
离婚损害赔偿金的计算方法包括物质损害赔偿和精神损害赔偿。物质损害赔偿应根据实际损失进行计算,而精神损害赔偿则需考虑侵权人的过错程度、造成的后果、方式、场合、目的
2024-08-19
根据《中华人民共和国民法典》第一千零九十一条规定,如果出现以下情形导致离婚,无过错方有权要求损害赔偿:重婚、与他人同居、实施家庭暴力、虐待或遗弃家庭成员,以及其他重
2024-08-19
根据《中华人民共和国民法典》第一千零九十一条的规定,如果夫妻离婚是由于以下情况之一导致的,无过错方有权要求精神损害赔偿:重婚、与他人同居、实施家庭暴力、虐待或遗弃
2024-08-19
在离婚诉讼中,有当事人认为自己虽然存在过错,但对方过错较大,或者是导致夫妻感情破裂的主要原因,在过错相抵之后,由过错大的一方赔偿给过错较小的一方。除去规定的情形,其他过错行为如通奸、卖淫、嫖娼、赌博、吸毒等,不能成为提出离婚损害赔偿的法定理由,即使夫
2024-08-18
家暴法律判刑几年要根据实际情况来判断,有可能涉及到故意伤害罪和虐待罪两个罪名。实施家庭暴力致人轻伤的,可处三年以下有期徒刑,拘役或者管制;致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑。离婚过错损害赔偿,包括物质损害赔偿和精神损害赔偿。我国的法律法规是严厉打击
2024-08-18
遭受家庭暴力,赔偿范围是物质损害赔偿和精神损害赔偿两个方面。这里物质损害主要包括由于身体、精神受到伤害而产生的医疗费,误工费、残疾者生活补助费等等。精神损害赔偿要根据具体的情况来判断,在实践中,一般会影响到赔偿数额的有以下因素:。侵权人的过错程度,法
2024-08-17
男方出轨女方一般不能要求离婚赔偿,但如果男方出轨涉及重婚或与他人同居,无过错方有权要求损害赔偿。损害赔偿包括物质和精神方面的赔偿。根据《中华人民共和国民法典》第107
2024-08-16
女方出轨离婚赔偿标准没有具体的数额标准,精神损害赔偿根据多个因素确定。离婚损害赔偿包括物质损害和精神损害赔偿,精神损害赔偿的数额取决于侵权人的过错程度、侵害行为的具体
2024-08-16
根据《中华人民共和国婚姻法》第四十六条规定,如果存在以下情形导致离婚,无过错方有权请求损害赔偿:重婚、有配偶者与他人同居、实施家庭暴力、虐待或遗弃家庭成员。换言之,
2024-08-16
婚内出轨行为对婚姻关系造成了严重伤害,虽然婚姻法第四十六条规定的无过错方要求损害赔偿的情形并不包括婚内出轨,但受害一方可以通过财产分割和子女抚养方面得到补偿。在离婚
2024-08-15
在婚姻关系中,出轨一方并不一定会赔偿另一方。根据《婚姻法》规定,只有当无过错方提起离婚诉讼时,才有权要求离婚损害赔偿。偶尔的婚外性行为并不构成离婚过错,只有与婚外异
2024-08-15
行政诉讼的时效规定。包括复议申请、直接起诉、特殊情况延长期限、行政机关履行职责、未告知诉权或起诉期限、不知道具体行政行为内容和超过起诉期限的原因等方面的规定。旨在明确行政诉讼的时效要求和相关规定,以保障公民、法人或其他组织的合法权益。
新《民诉法》下的诉讼保全程序,包括担保要求、申请方式、财产保全措施、诉前和诉讼中的保全申请时间以及保全对象的界定。担保不是必须的,法院有一定的裁量权;申请方式包括书面和口头;保全措施包括查封、扣押等;诉前保全在起诉前,诉讼保全在诉讼程序开始后;保全对
建筑法中承包单位违法转包行为的相关内容。承包单位违法转包行为被明确界定为不派出项目管理班子、不进行质量、安全等管理,将承包工程全部或分包转包给他人的行为。合法分包则需满足四个条件,包括总承包单位自行完成主体结构施工等。此外,文章还涉及了建设工程质量管
公司法中关于监事会的设立和职权的相关内容。包括监事会的组成和人数、成员的产生方式、监事会主席的职责、监事的任期及变动处理,以及监事和监事会的职权等方面。同时强调了监事在公司中的重要性和监督作用,并明确了董事和高级管理人员不得兼任监事。