学员学车时开着教练车闯红灯扣分吗在道路上学习机动车驾驶技能应当使用教练车，在教练员随车指导下进行，与教学无关的人员不得乘坐教练车。学员在学习驾驶中有道路交通安全违法行为或者造成交通事故的，由教练员承担责任。
2022-03-21
误闯红灯立即停车会被处罚吗只有当这3张照片齐备时，才会被认定为闯红灯。属越线停车，根据交通法规定是行经交叉路口不按规定行车或者停车，扣分2分但不是闯红灯处理。如果因交警现场指挥“被闯红灯”，驾驶人可以到事发地交警大队开具调流证明，免于处罚。这种行为只能按闯红灯予以处罚。
2022-03-21
如何判定车辆闯红灯红灯是禁止通行的交通信号灯，在红灯时车辆驶过路口通行，就处于闯红灯的道路交通违法行为了。由此闯下的红灯，交管部门并不会处罚。
2022-03-11
闯红灯的处罚是什么如果因交警现场指挥“被闯红灯”，驾驶人可以到事发地交警大队开具调流证明，免于处罚，当事人若对处罚有异议，可通过行政复议、行政诉讼等渠道申诉解决。这种行为只能按闯红灯予以处罚。
2022-03-11
行人闯红灯算违法吗这种情况下，原车主不承担赔偿责任，应该由直接的肇事者进行赔偿。超出交强险限额，双方按各自责任大小承担。
2022-03-10
闯红灯违章短信多久收到同时被摄像头记录下来的闯红灯行为只进行200元罚款，不计分。误闯红灯也可以通过复议、申诉等解决。
2022-03-07
交通违章申诉流程是怎样的、行政复议机关受理申请后，要在5日内进行审查，对符合条件的，应当受理复议申请;闯红灯是最常见的违法行为，闯红灯一次性扣除6分。对饮酒后驾驶营运机动车的，一律处暂扣3个月机动车驾驶证，并处500元罚款。对机动车行驶时超过最高限定50%的，一律处1000元罚款，并处吊
2022-02-28
驾驶机动车闯红灯如何认定本法另有规定的，依照规定处罚。酒后、吸食毒品后驾驶机动车辆的；
2022-02-26
交通中行人闯红灯怎么处罚1、如果行人是因闯红灯被撞的话，从道路交通规则而言，机动车属于无过错方。
2022-02-26
闯红灯拍照原理近日，一部名为《一分钟告诉你闯红灯拍照原理》的动画短片在网上疯传。其实大部分车主都不知道探头抓拍闯红灯的原理，真的相信了视频里说的。结果有车主就“中招”了，闯红灯被抓拍，无处喊冤。在红灯即将结束时，抓拍设备提前2秒关闭抓拍系统。交警明确表示，走最右侧
2022-02-17
行人闯红灯被车撞了谁的责任机动车全责，行人无责。但是行人已经在机动车道上，而司机未加注意。而且行人突然闯入机动车道，机动车急刹车都无法避免事故。机动车次责，行人主责。交通事故的损失是由非机动车驾驶人、行人故意碰撞机动车造成的，机动车一方不承担赔偿责任。
2022-01-27
电动车怎么算逆向行驶1、闯红灯：违法的行人处以10元罚款，非机动车处罚50元；
2022-01-25
非机动车在丁字路口遇红灯能否通行?红灯表示禁止通行，绿灯表示准许通行，黄灯表示警示。闯红灯是指机动车违反交通信号灯指示在红灯亮起禁止通行时越过停止线并继续行驶的行为。如果车辆在红灯时只是刚刚越过停止线，但立即停住了，这种闯红灯不会进行处罚，要是过线后还有明显的位置移动，就要被处罚。电
2022-01-20
非机动机闯红灯处罚的规定是什么8、因使用伪造、变造或者其他机动车号牌发生违法行为造成合法机动车被记录的。
2022-01-13
怎么定义闯红灯第一张：能反映机动车未到达停止线的照片，并能清晰辨别车辆类型、交通信号红灯和停止线;
2022-01-06
闯红灯怎么处罚对驾驶者可以处200元的罚款;本法另有规定的，依照规定处罚。(二)还有就是交通部门也会通过视频监控来确定车辆是否有闯红灯嫌疑。属越线停车，根据交通法规定是行经交叉路口不按规定行车或者停车，扣分2分但不是闯红灯处理。
2022-01-04
公司监事的法律职责和义务，包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责，以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失，需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》，违法行为在二年内未被发现，行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益，保护行政当事人的合法权益，促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制，在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时，被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时，文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务，并提供了维护赡养权利的方法，包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。
