2014年7月某日深夜,沈某在高速公路上遭遇车祸,经抢救无效死亡。因就赔偿事宜与肇事司机、保险公司协商未果,沈某的亲属起诉至法院,索赔医疗费、死亡赔偿金、被扶养人生活费、精神损害抚慰金等共计139万余元。如果受害人没有因为此次交通事故死亡,则他将负有扶养
2024-11-29
受害人据此而向人民法院起诉请求精神损害赔偿的,人民法院应依法予以受理。精神损害系自然人意识机能之反应,在内容和范围上具有主观性,根据损害赔偿的全部原则,精神损害赔偿亦有主观性。
2024-11-28
交通事故中,如果没有保险公司,责任人仍需按照交通事故赔偿标准对受害人进行赔偿。人身损害赔偿标准包括医疗费、误工费、护理费等多项费用。财产损失赔偿标准根据直接损失和
2024-11-28
在实践中,对于实施故意伤害行为并给被害人造成人身损害的犯罪行为,被告人除了需要承担刑事责任外,还需要对受害人进行民事赔偿。根据相关规定,造成人身损害的需要赔偿医疗费
2024-11-28
根据我国《婚姻法》的规定:“有下列情形之一,导致离婚的,无过错方有权请求损害赔偿:(一)重婚的;”。因此,即使被告被判处重婚罪,原告也有权请求精神损害赔偿。需注意的是,重婚案件受害人的精神损害赔偿请求权只能在提起离婚诉讼时一并主张,如果在提起刑事自诉或
2024-11-27
依据我国相关法律的规定,被害人的亲属可以向人民法院提起刑事附带民事诉讼,主张死亡赔偿金、丧葬费、被扶养人生活费等的赔偿。第十七条 受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补
2024-11-27
交通事故赔偿的诉讼时效为三年,适用民事诉讼时效。根据《中华人民共和国民法典》第一百八十八条的规定,请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年,从当事人知道或应当知道权利受到损害之日起计算。如果受害人向侵权者主张权利,则时效从最后一次主张权利之日起计算。超过
2024-11-27
公平责任原则是指在侵权责任中,根据我国法律规定,当受害人和行为人对损害没有过错时,可以根据实际情况共同承担损失。公平责任原则并不以行为或特定事故原因为依据,而是基于
2024-11-26
2、对于受害人名誉利益损害可以通过判令侵权人采取消除影响、恢复名誉的适当措施予以救济,但当采取这些措施不足以完全恢复受害人的名誉时,就应当把名誉利益损害纳入精神损害赔偿的范畴。
2024-11-25
交通事故造成的人身损害赔偿范围包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等。对于造成毁容的受害人,还可以要求赔偿日后的修复费用。对于伤
2024-11-25
但是没有故意利用高空坠物伤害他人,且未造成严重后果等违法犯罪嫌疑的,公安机关不予处理。因高空坠物造成损害的受害人,可到法院诉讼追索赔偿。
2024-11-24
赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的,应当承担相应的举证责任。《人身损害赔偿解释》第24条规定:营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。
2024-11-24
根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第七条,交通事故处理丧葬事宜误工费的依据是受害人的误工时间和收入状况。误工费的计算方式根据受害人是
2024-11-24
交通事故中,受害人的误工费并没有固定的标准,因为每个案件中当事人的误工时间和收入状况是不同的。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条的规定,误工费的计算根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间是根据受害人接受治
2024-11-24
没有上限规定,具体的赔偿数额,需要根据被害人的损失来进行确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。(十二)精神损害抚慰金:受害人或者死者近亲属遭受精神损害,赔偿权利人向人民法院请求赔偿精
2024-11-23
根据法律规定,交通事故保险公司应赔偿的项目费用包括受害人遭受人身损害的赔偿项目、受害人因伤致残的赔偿项目、受害人死亡的赔偿项目、受害人或者死者近亲属遭受精神损害的慰抚金。各公司差异不一样,若没有人员伤亡只是单方面车损交警事故认定书出来给到保险公司一般
2024-11-23
航班延误险的赔付范围与除外责任,航班延误时间计算方法和不赔付情况等问题。一般来说,因自然灾害等原因造成的航班延误、取消在赔付范围内,但恶劣天气导致整个机场关闭等情况除外。航班延误时间计算方法因航空公司而异,但通常按照从原定开出时间至替代工具出发时间或
公司注销的含义及条件,以及进行公司注销时需要携带的材料和具体流程。公司注销包括申请注销登记、提交相关材料、解散决议、工商局申请清算备案、办理税务完税证明等步骤。只有经过合法的清算、注销程序,公司才能从法律意义上消灭,免除相关责任。
建筑法中承包单位违法转包行为的相关内容。承包单位违法转包行为被明确界定为不派出项目管理班子、不进行质量、安全等管理,将承包工程全部或分包转包给他人的行为。合法分包则需满足四个条件,包括总承包单位自行完成主体结构施工等。此外,文章还涉及了建设工程质量管
实习期员工辞职的法律规定及辞职实例。根据劳动合同法规定,不同期限的劳动合同有不同的试用期时长规定,且同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。试用期是双向选择的表现,包含在劳动合同期限内。实习员工因缺乏成就感等原因提出辞职时,需按照法律规定进行,并