员工因工外出期间受伤单位需要赔偿吗(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;劳动者个人提出工伤认定申请时，可以免去提交第3项证明材料。亲属代表工伤职工提出工伤认定申请的，应同时提交企业工会介绍信、办理人
2021-12-27
工地施工坠落意外险怎么赔偿具体怎么赔偿需要根据保额还有受伤程度来确认。建筑工程意外险是一种以人身为保险标的，以意外医疗、死亡、伤残、烧伤为保险责任的商业性保险。建筑施工企业应当为施工现场从事施工作业和管理的人员，在施工活动过程中发生的人身意外伤亡事故提供保障，办理建筑意外伤害
2021-10-19
非本人主要责任的交通事故的工伤赔偿一方面交通事故意外伤害要求赔偿，另一方面申请工伤鉴定，如有伤残级别，可根据伤残级别赔偿。但医药费只能在交通事故中赔偿，工伤不予重复赔偿。对提高生产经营单位和职工的安全生产，防止或减少工伤、职业病，保护职工的身体健康，至关重要。
2020-07-21
员工早退遭意外伤害可以认定工伤吗按规定，员工在上下班途中遭到意外伤害，可以认定为工伤，并享受工伤待遇。但是，因为员工早退违规，所以可能会直接影响认定工伤。首先，员工在上下班途中遭到意外伤害，并且是交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，可以认定工伤。但是，因为员工早退，
2020-07-21
我国人身伤害伤残鉴定标准存在有缺陷吗我国人身伤害伤残鉴定大致有以下几种：刑事伤害伤残鉴定、交通事故伤残鉴定、职工工伤与职业病致残鉴定、人身保险伤残鉴定、医疗事故伤残鉴定、残疾人残疾程度评定、其他意外伤害伤残鉴定等。相应地，国家有关部门分别制定了不同的伤残鉴定标准，分别适用不同的对象。此
2020-07-21
被他人撞骨折可以走自己的意外险吗只有在被保险人没有预见到或违背被保险人意愿的情况下被他人撞骨折才可以获得理赔。需要提交相关证据材料，证明意外事故的发生。不清楚投保具体险种，可以请自己的代理人，直接申请办理理赔，即可。有意外伤害医疗，就可以得到医疗报销理赔。如果发生伤残，需要看伤残的
2020-07-08
中暑死亡是否属于意外伤害中暑不属于意外伤害，其死亡不具有适用意外伤害保险赔偿适用的事实前提，不属于保险责任范围内事故。意外伤害是身体遭受伤害的客观事件，导致中暑的原因虽然是体内的热量过度积蓄，但事故发生的过程不可预见，且热量积蓄所导致的后果也符合外来的、突发的、非本意的和非
2020-07-08
人身意外伤害的内容有哪些在人身意外伤害保险中，人身伤害必须是意外事故造成的。在这里，“意外事故”应该具备三个要素：。指被保险人身体外部原因造成的事故，如食物中毒、失足落水。即意外伤害在极短时间内发生，来不及预防，如行人被汽车突然撞倒。
2020-07-08
意外伤害保险理赔时效是多久根据法律规定，意外伤害保险向保险人请求赔偿或者给付保险金的诉讼时效期间为二年，自其知道或者应当知道保险事故发生之日起计算。投保人、被保险人故意制造保险事故的，保险人有权解除合同，不承担赔偿或者给付保险金的责任;除本法第四十三条 规定外，不退还保险费。投
2020-07-08
意外伤害保险制度有什么规定第十二条 意外伤害保险是指以被保险人因意外事故而导致身故、残疾或者发生保险合同约定的其他事故为给付保险金条件的人身保险。第十三条 人寿保险和健康保险可以包含全残责任。健康保险包含两种以上健康保障责任的，应当按照一般精算原理判断主要责任，并根据主要责任确
2020-07-08
意外伤害保险范围是什么意外死亡给付和意外伤残给付是意外伤害保险的基本责任，其派生责任包括医疗给付、误工给付，丧葬费给付和遗族生活费给付等责任。第二条 本法所称保险，是指投保人根据合同约定，向保险人支付保险费，保险人对于合同约定的可能发生的事故因其发生所造成的财产损失承担赔
2020-07-08
暴雨致工人受伤算工伤吗暴雨致工人受伤不算工伤。(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;依据上述规定，在工作时间内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。
2020-05-25
商场扶梯突然塌陷电梯要怎么维权实际上，电梯事故在各地都有发生，尤其是在商场这类人流量大的地方，由于电梯、扶梯经常被使用，更易耗损，也就更容易引发电梯事故。对于商场负责单位来说，为电梯配置电梯责任险，可有效分担电梯事故风险。综合意外险保障的是被保人的意外伤害风险，包括致残或死亡，只
2020-05-25
学生在校磕掉牙学校有责任吗《学生校园意外伤害事故处理办法》对此类事故学校责任的认定作出了相应规定。因此，10周岁以下学生发生校园伤害事件时，只需证明伤害发生在校园即可，由学校承担证明自己无过错的举证责任。未成年学生在学校受到学校以外人员伤害时，由侵权人承担赔偿责任，学校未尽到管
2020-05-25
上班被打怎么要求补偿上班时间被无故殴打，受伤了属于工伤，单位有赔偿的责任和协助索赔的义务。事故伤害是指职工在劳动过程中发生的人身伤害、急性中毒事故等类似伤害。(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。打比方，有人在职工履行工作职责的时候蓄意对职工进
2020-05-25
过失犯罪能入党吗不一定，有过前科的人能否入党，这要看犯罪行为是属于什么性质的。如果是故意犯罪，且性质严重，刑期较长，比如贪污受贿、强奸盗窃、行凶杀人等，就属于道德品质问题，这样的人是不能入党的;如果是过失犯罪，且情节轻微，刑期较短，比如交通肇事、责任事故、意外伤害等
2020-05-25
违约金的定义、性质、分类和法律特征。违约金分为法定和约定两种类型，具有赔偿性和惩罚性。中国某进出口公司因未实际估计自身履约能力，签订了一份无法按时履行的合同，最终支付巨额违约金。为防范此类欺诈，应了解自身实际履约能力，签订合同时需实事求是，确保能在规
如何应对家庭暴力问题，介绍了相关的合法途径和法律知识。受害者可以向所在单位、居民委员会等机构投诉求助，也可向公安机关报案或起诉。任何单位和个人都有义务及时劝阻正在发生的家庭暴力行为。同时，文章还详述了学校、医疗机构等单位的责任，公安机关的职责，以及对
共同海损的定义和成立条件，包括共同海损的组成部分和成立条件的详细解释。通过案例分析，讨论了共同海损的争议问题，包括是否属于共同海损以及适航性问题和告知义务的争议焦点。
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