房屋按揭贷款可以什么条件有合法有效的购买、建造、大修住房的合同、协议以及贷款银行要求提供的其他证明文件。向银行申请按揭贷款，需要提供真实的材料。
2023-06-30
房屋按揭贷款需要些什么条件有合法有效的购买、建造、大修住房的合同、协议以及贷款银行要求提供的其他证明文件。向银行申请按揭贷款，需要提供真实的材料。
2023-06-30
房屋按揭贷款需要哪些条件有合法有效的购买、建造、大修住房的合同、协议以及贷款银行要求提供的其他证明文件。向银行申请按揭贷款，需要提供真实的材料。
2023-06-30
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2023-06-30
房屋按揭贷款要哪些条件有合法有效的购买、建造、大修住房的合同、协议以及贷款银行要求提供的其他证明文件。向银行申请按揭贷款，需要提供真实的材料。
2023-06-30
按揭房屋贷款需要什么条件有合法有效的购买、建造、大修住房的合同、协议以及贷款银行要求提供的其他证明文件。向银行申请按揭贷款，需要提供真实的材料。
2023-06-30
银行房屋按揭贷款要什么条件有合法有效的购买、建造、大修住房的合同、协议以及贷款银行要求提供的其他证明文件。向银行申请按揭贷款，需要提供真实的材料。
2023-06-29
按揭房屋贷款条件有哪些有合法有效的购买、建造、大修住房的合同、协议以及贷款银行要求提供的其他证明文件。向银行申请按揭贷款，需要提供真实的材料。
2023-06-29
房屋按揭贷款要求什么条件有合法有效的购买、建造、大修住房的合同、协议以及贷款银行要求提供的其他证明文件。向银行申请按揭贷款，需要提供真实的材料。
2023-06-28
贷款违约偿还能否解除合同借款合同未到期的，一般不能提前解除合同要求清偿，但债权人有证据证明债务人丧失履行能力的，可以提前解除合同，要求债务人偿还债务。当事人没有确切证据中止履行的，应当承担违约责任。个人住房公积金贷款只能办理全部提前还款，但是部分商业银行可办理个人住房商业性
2023-03-10
公积金贷款是每月还款吗公积金贷款是每月还款的。根据贷款银行与借款人签订的借款合同约定，借款人应在贷款发放后的次月按月还款，具体方式有两种，由借款人自行选择：。职工符合本办法第四条1、5、6、7、8情形提取住房公积金的，配偶可以同时提取本人账户内的住房公积金。
2022-12-02
房产抵押贷款什么意思？房产抵押贷款是指借款人以已购商品住房抵押，贷款银行为借款人提供一揽子资金服务，满足其购买住房、车位、大额耐用消费品、汽车和住房装修等多种需求的人民币贷款。借款人将抵押房产的产权证书及保险单或有价证券交银行收押。借贷双方担保人签订住房抵押贷款合同并进行
2022-11-02
住房如何办理抵押贷款1、住房办理抵押贷款需要携带身份证、户口本、结婚证、房产证、购房合同、个人账户近半年的银行流水对账单向银行提出书面贷款申请；银行对借款人进行资质审核，审核通过签订贷款合同、担保合同、委托扣款协议，开立账户；到县级以上房产管理部门办理抵押登记手续，支用
2022-10-26
住房贷款办理按揭还款有几种方式贷款人对不能按借款合同约定期限归还的贷款，应当按规定加罚利息；对不能归还或者不能落实还本付息事宜的，应当督促归还或者依法起诉。借款人提前归还贷款，应当与贷款人协商。
2022-09-20
购房贷款的办理流程有哪些购房者身份证件；符合规定的购买住房的合同意向书、协议或其他批准文件；购房者申请住房公积金贷款的话,需持住房公积金管理部门出具的证明；
2022-09-14
买到烂尾楼想停贷有什么合法合规方式操作业主可以向银行申请暂停偿还房贷，但银行是否同意，要依据实际情况而定。第二十条 因商品房买卖合同被确认无效或者被撤销、解除，致使商品房担保贷款合同的目的无法实现，当事人请求解除商品房担保贷款合同的，应予支持。目前贷款购房主要有住房公积金贷款、个人住房商
2022-08-03
公司监事的法律职责和义务，包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责，以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失，需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》，违法行为在二年内未被发现，行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益，保护行政当事人的合法权益，促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制，在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时，被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时，文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务，并提供了维护赡养权利的方法，包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。
