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合同的解除分为哪三种相关法律知识

  • 已签署的合同如何作废

    合同解除,是指合同当事人一方或者双方依照法律依据或者当事人的约定,依法解除合同效力的行为。合同解除分为约定解除和法定解除两种情况。解除合同的事由发生时,解除权人可以解除合同。因此,主体不合格也可能导致合同无效。

    2022-11-04

  • 违法解除劳动合同的赔偿金怎么计算

    劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立固定期限劳动合同。希望以上内容能对您有所帮助,如果您还有其它问题可以点击下方按钮咨询,或者到手心律师网咨询专业律师。

    2022-09-30

  • 解除合同的期限分为哪几种情况

    法律规定或者当事人约定解除权行使期限的,期限届满当事人不行使的,该权利消灭。那么在合同约定的事由发生一个月后,解除权消灭,当事人不能要求解除合同,而必须继续履行。当事人对催告的合理期间有异议的,由人民法院或者仲裁机构确定。在此情况下,原则上不允许当事

    2022-09-23

  • 解除合同需要哪些流程

    第五百六十二条,当事人协商一致,可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的事由。合同的解除主要分为了两种形式,即法定解除与约定解除。法定解除,就是要求在具有上述几种情形的时候,那么才允许当事人解除合同。

    2022-09-17

  • 合同解除后违约责任条款是否还适用

    合同解除后权利义务关系归于消灭,但违约条款继续有效,违约方需要依约承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。第五百六十七条 合同的权利义务关系终止,不影响合同中结算和清理条款的效力。合同的解除主要分为了两种形式,即法定解除与约定解除。法定解除

    2022-09-03

  • 购房合同的注意事项

    确认开发商制定的格式条款是否公平。明确约定房屋交付条件和迟延交房的违约责任。开发商迟延交房的责任主要分为迟延交房的违约金、赔偿金和购房人解除合同的权利两个层次。应当明确这些规定的具体内容。明确约定抵押权的处理方式。第十六条 商品房销售时,房地产开发企

    2022-07-09

  • 被辞退怎么补偿

    辞退是用人单位解雇职工的一种行为,是指用人单位由于某种原因与职工解除劳动关系的一种强制措施。根据原因的不同,可分为违纪辞退和正常辞退。用人单位在女职工哺乳期内强行与其解除劳动合同,是违反我国法律规定的行为。

    2022-05-21

  • 请求解除合同还可以要求支付违约金吗

    违约金是在履行合同违约后的补救措施,是独立于履行行为之外的给付。合同的解除主要分为了两种形式,即法定解除与约定解除。法定解除,就是要求在具有上述几种情形的时候,那么才允许当事人解除合同。

    2022-05-13

  • 附期限合同效力是什么

    合同双方当事人可以约定以将来时间期限为合同条款,期限到达时合同自动生效、变更或解除。附期限合同分为附期限生效合同和附期限失效合同。合同期限的作用是在于决定合同的效力的附款,而合同的履行期限则是合同的效力确定的条件下,对当事人履行所负义务的时间上的限制

    2022-05-09

  • 单方解除合同就一定会解除合同吗

    合同解除,是指合同当事人一方或者双方依照法律规定或者当事人的约定,依法解除合同效力的行为。合同一旦签约,具有国家法律保护。合同解除分为合意解除和法定解除两种情况。解除是合同之债终止的事由之一,它也是一种法律制度。在适用情势变更原则时,合同解除是指履行

    2022-05-06

  • 附条件合同是什么意思

    附条件合同的条件分为生效条件和解除条件:合同附生效条件的,条件成就时生效。《中华人民共和国民法典》第一百五十八条,民事法律行为可以附条件,但是根据其性质不得附条件的除外。当事人不得以有损社会公共利益和公共秩序的事实或有损他人合法权益的事实作为合同的附

    2022-04-28

  • 附条件合同的要件有什么

    所附条件是由双方当事人约定的,并且作为合同的一个条款列入合同中;附解除条件的民事法律行为,自条件成就时失效。根据所附条件作用的不同,我们可以将附条件合同分为两类:一类是附生效条件的合同,即只有当条件成就时该合同才生效;另一类是附解除条件的合同,即已经

    2022-04-28

  • 劳动合同离职条款有哪些规定

    1、即具备法律规定的条件时,劳动者享有单方解除权,无须双方协商达成一致意见,也无须征得用人单位的同意;具体又可以分为预告解除和即时解除。

    2022-03-21

  • 商品房屋租赁合同解除方式都有哪些

    根据解除的方式可分为单方解除、双方解除等;根据解除事由可分为法定解除、约定解除和协商解除等;房屋租赁合同解除的时间点是对房屋租赁法律关系存在与否的重要判断。

    2022-03-16

  • 合同抗辩权何时适用

    不安抗辩权的行使分为两个阶段:第一阶段为中止履行。第二阶段为解除合同。当事人依照上述规定中止履行的,应当及时通知对方。中止履行后,对方在合理期限内未恢复履行能力并且未提供适当担保的,中止履行的一方可以解除合同。

    2022-02-08

  • 租赁合同违约金金额是什么

    约定的违约金低于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加;房屋租赁合同违约可以分为出租方违约以及承租方违约两种情况,我们分别讨论。如果承租方没有履行解除合同手续的,出租方可以要求继续支付租金。

    2022-01-21

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  • 行政诉讼时效的规定

    行政诉讼的时效规定。包括复议申请、直接起诉、特殊情况延长期限、行政机关履行职责、未告知诉权或起诉期限、不知道具体行政行为内容和超过起诉期限的原因等方面的规定。旨在明确行政诉讼的时效要求和相关规定,以保障公民、法人或其他组织的合法权益。

  • 新《民诉法》下的诉讼保全程序

    新《民诉法》下的诉讼保全程序,包括担保要求、申请方式、财产保全措施、诉前和诉讼中的保全申请时间以及保全对象的界定。担保不是必须的,法院有一定的裁量权;申请方式包括书面和口头;保全措施包括查封、扣押等;诉前保全在起诉前,诉讼保全在诉讼程序开始后;保全对

  • 建筑法第二十八条规定的承包单位违法转包行为

    建筑法中承包单位违法转包行为的相关内容。承包单位违法转包行为被明确界定为不派出项目管理班子、不进行质量、安全等管理,将承包工程全部或分包转包给他人的行为。合法分包则需满足四个条件,包括总承包单位自行完成主体结构施工等。此外,文章还涉及了建设工程质量管

  • 公司法中监事会的设立和职权

    公司法中关于监事会的设立和职权的相关内容。包括监事会的组成和人数、成员的产生方式、监事会主席的职责、监事的任期及变动处理,以及监事和监事会的职权等方面。同时强调了监事在公司中的重要性和监督作用,并明确了董事和高级管理人员不得兼任监事。

  • 公司倒闭员工补偿:权益保障与法律依据
  • 被告解除财产保全的法律程序
  • 根据《建筑法》的规定,申请施工许可证需要满足以下条件:

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