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公司章程合法权益相关法律知识

  • 公司章程

    公司章程的相关内容。章程旨在规范公司的组织和行为,保护公司、股东和债权人的合法权益,维护社会经济秩序,促进社会主义市场经济的发展。文章详细列出了公司的形式、名称、住所、法律遵守情况、注册资本、经营范围、股东信息、股东出资方式和出资额、股东权利与义务、

    2025-07-26

  • 合伙创业个体经营转股份制的办理流程及相关法律规定

    合伙创业个体经营转股份制的办理流程及相关法律规定。办理流程包括签订股权转让协议、出具出资证明和股东股权证、修订公司章程以及在工商局备案。同时,文章还介绍了个体经营的相关规定,如个体经营的合法权益、义务、财产权利、经营自由、原材料和货源的供应以及税金和

    2025-07-23

  • 公司名称核准需要股东签名

    注册普通有限责任公司时,公司名称核准需要股东签名,同时公司必须依法保护职工合法权益、加强职业教育和岗位培训、组织工会和签订集体合同等。股东应遵守法律和公司章程,不得滥用权利损害公司和其他股东的利益。此外,文章还涉及了公司设立的条件和有限责任公司章程的

    2025-05-05

  • 已质押的股权能否转让

    已质押的股权能否转让的问题。已质押的股份不能随意转让,需要得到质权人的同意。股东在转让股权时,需遵守公司章程和法律规定,其他股东享有优先购买权。同时,股权禁止转让只有在违反法律或行政法规的强制性规定时才是合法的,企业在制定相关规定时应保护股东权益。

    2025-04-27

  • 离婚股权怎么分割协议

    离婚股权分割协议的关键方面,包括股权归属、价值评估、转让方式等,并强调协议需符合公司章程及相关法律规定。此外,文章还涉及离婚协议中车辆和股票的分割方法,需根据具体情况公平合理处理,并咨询专业律师以保障合法权益。

    2025-04-27

  • 我是公司的法人股东,那我能怎么办

    作为公司法人股东的所面临的情况及处理方式。首先指出法人股东不能同时担任公司法定代表人,若需卸任,需经股东大会决策并完成公司章程修订等手续。接着介绍了股东代表诉讼被告的范围,包括董事、监事、高级管理人员等侵犯公司合法权益的主体。最后,针对公司亏损股东想

    2025-04-14

  • 我国股东代表诉讼被告范围有哪些

    我国股东代表诉讼中被告的范围,包括公司的董事、监事、高级管理人员以及其他侵犯公司合法权益的主体。股东在特殊情况下可以代为提起诉讼。同时,文章还涉及公司亏损时股东退股的程序和注意事项,以及股东可以兼任的职位。股东需遵守法律法规和公司章程,依法行使权益并

    2025-03-16

  • 股份有限公司章程(范本)

    第一条为维护公司、股东和债权人的合法权益,规范公司的组织和行为,根据《中华人民共和国公司法》和其他有关法律法规规定,制订本章程。第二条××××股份有限公司系依照《公司法》成立的股份有限公司。公司在______工商行政管理局注册登记,取得企业法人营业执照。第

    2024-11-03

  • 一人独资公司章程模板

    第一条为了规范个人独资企业的行为,保护个人独资企业投资人和债权人的合法权益,维护社会经济秩序,促进社会主义市场经济的发展,根据《个人独资企业法》,制定本章程,以此为本企业的经营准则。

    2024-09-10

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  • 公司监事的法律职责和义务

    公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔

  • 行政处罚的追责时效

    行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据

  • 能否起诉不履行赡养义务的子女?由谁来提起诉讼?

    子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。

  • 劳动法经济补偿金计算方法

    劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。

  • 申请支付令的条件
  • 小额诉讼程序的适用条件
  • 不胜任工作的认定及法律要求

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