丧假期限是否计算双休日

根据我国相关法律的规定，员工请丧假期间遇到双休日时，不会顺延，双休日会计入丧假中。用人单位应当依法支付工资。

《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》

一、职工本人结婚或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。

二、职工结婚时双方不在一地工作，或者职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的，可以根据路程远近，另给予路程假。

三、在批准的婚丧假和路程假期间，职工的工资照发。途中的车船费等，全部由职工自理。

四、以上规定自本通知下达之月起执行。

丧假直系亲属的定义

1、直系亲属指与自己有直接血缘关系或婚姻关系的人，如配偶、父母、子女。根据具体情况，本单位可以酌情给予一至三天的假期。在具体执行过程中，岳父母或者公婆过世，也被列入可享受丧假的范围。超出这一范围的亲属，企业有自行解释权。

2、由于我国历史形成的风俗，祖辈的丧礼，孙辈一般也在必须列席的范围内，因此在实际操作中，不少单位也将祖辈去世列入职工可享受的丧假范围，具体由各企业自主认定。

3、《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定“劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。”法律明确赋予了劳动者带薪休丧假的权利。