合同效力我们生活中会遇到各种各样的合同，我们都知道是需要签订双方共同履行的，都有自己的明确义务。但这些都要满足合同要具有效力这个前提，那么，合同怎样才能具备效力呢？，指依法成立受法律保护的合同，对合同当事人产生的必须履行其合同的义务，不得擅自变更或解除合同的
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同时履行抗辩权在同一双务合同中，当事人在合同中没有约定履行的先后顺序，一方在另一方当事人没有履行合同义务以前，有权拒绝履行合同义务。如果请求履行的一方履行了合同的部分义务的，被请求方主张的，只能有权拒绝履行相应的请求方未履行部分的义务。
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合同的加害给付责任加害给付，是指合同债务人履行债务的行为不符合合同的约定或者法律的规定，并且因为该下次履行导致接受给付的相对人遭受履行利益以外的人身、财产损害的情形。合同的相对人可以要求违约方承担违约责任或者侵权责任。也就是说，在合同中受损害方有权在违约责任和侵权责任
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保证人是借贷双方约定在债务人无法履行债务时，承担还款义务的责任人。保证人分为一般保证和连带保证，不同类型的保证人承担保证责任的方式有所不同。下面是关于借贷中的连带保证人和一般保证人的相关内容。在合同约定的保证期间和前款规定的保证期间，债权人未要求保证
在医疗活动中，患者在接受诊疗前，通常会和医疗机构签订医疗服务合同。如果因为医疗服务合同发生纠纷的，患者可以根据合同法的相关规定要求医疗机构承担赔偿。下面我们一起来看看医疗事故合同纠纷的相关规定和处理方法。本案中，原告为履行医疗服务合同而付出的医疗费属
劳动者单方解除劳动合同又叫预告辞职是指劳动合同依法订立后，尚未全部履行以前，因当事人双方主客观情况的变化或某种法定事由的出现，由劳动者一方提前终止劳动合同的行为。预告解除权系劳动合同法赋予劳动者的法定解除权。本案中小刘提前进行了预告解除，但用人单位不
用人单位预告解除劳动合同，又称为预告辞退或者预告解雇，是指在劳动合同签订之后，在履行完毕或在有效期限届满前，用人单位通过预先通知对方的方式，在经过一定的期限之后而解除合同的行为。因为用人单位预告解除劳动合同，通常并非合同相对方就是劳动者的过错行为造成
