内在价值法作为一种股票期权估值方法，在我国的股票期权激励计划中得到广泛采用。然而，该方法存在一些固有的缺点和问题，需要企业在使用时予以注意。
股票价格是不断波动的，这就要求会计部门在每个会计年度结束时对股票期权的相关成本和费用进行调整。这种会计处理过程繁琐易出错，容易造成会计记录缺乏内在一致性，为企业操纵利润留下了较大的空间。此外，如果股票期权的内在价值为零，企业无需确认相关成本，可能会导致会计信息失真，给信息使用者带来误导。
内在价值法确定股票期权价值时忽略了期权本身的时间价值。然而，期权的时间价值是影响其真实价值的重要因素之一。忽略时间价值可能导致对股票期权价值的不准确估计，受人为因素影响较大。
或有事项法将股票期权视为或有事项进行会计处理，与我国现行的《企业会计准则》中“企业不应确认或有资产和或有负债”的规定相悖。这导致企业资产虚增，违背了会计工作谨慎性原则的要求。
或有事项法只在授予日和行权日进行会计处理。如果行权价与行权日股票市价之间差额较大，会使企业费用骤增，不符合会计核算中的费用配比原则。此外，如果经理人最终放弃行权，企业就需要冲减已经确认的债权和所有者权益，存在操纵资产的风险。
三时点法在会计处理程序上延续了或有事项法的思想，因此也继承了或有事项法的固有缺点。采用三时点法对股票期权进行会计处理时，企业仅将相关信息在备查账中披露，无法将授予的股票期权的科目和金额纳入财务报表统一核算并集中反映。此外，将股票期权登记在备查账中会增加会计表外的科目，增加了企业承担的经营风险。
公允价值法通过数学估价模型来确定期权的公允价值，考虑了预计股票价格波动率、行权期限等客观因素，减少了人为因素的影响。相比于其他方法，公允价值法具有以下几个优势：
公允价值法可以随时将股票期权价格变动引起的资产、负债增减记录在资产负债表和相关会计报告中，及时、集中地反映企业的财务状况和经营成果。这为股东及其他企业会计信息使用者提供了更可靠的会计信息，使他们能够更好地评价企业的财务状况和经营业绩，并对投资风险做出合理估计。
公允价值法可以合理估算企业平价授予的股票期权价值，并及时将其纳入表内进行核算，避免过多设置表外科目，简化了会计处理过程。
综上所述，公允价值法是目前实务界公认的最科学的股票期权估价、计量方法，具有较大的优势和应用前景。
经理股票期权制在现代企业治理制度中的创新应用。该制度给予公司经理人员一种金融衍生工具，允许他们在未来以约定的价格购买公司股票。这种制度旨在解决现代企业所有权和经营权分离带来的问题，通过激励经营者追求长期利益，减少道德风险，提高公司治理效率和效果。该制
会计责任与审计责任混同的原因。审计和会计在目标和业务上的关联性使得两者责任难以区分。社会环境和经济环境因素、审计方法的局限性和从业人员素质问题也是造成责任混同的原因。审计独立性难以保证，加上法律法规对责任范围规定不够明确，使得会计责任与审计责任的界定
依法属于审计机关审计监督对象的单位的内部审计工作，应当接受审计机关的业务指导和监督。各单位采用的会计处理方法，前后各期应当一致，不得随意变更；确有必要变更的，应当按照国家统一的会计制度的规定变更，并将变更的原因、情况及影响在财务会计报告中说明。采用不
债务重组在市场经济中并不少见，但对于特定被审计单位的特定会计期间而言，毕竟是偶发的经济业务，在审计方法上，宜采用详查法，由经验丰富的审计人员对所发生的该事项作全面审计，从而有效地降低审计风险。开展债务重组审计，审计人员应当结合被审计单位的生产经营情况
