根据《中华人民共和国仲裁法》和国务院相关规定,娄底仲裁委员会(以下简称本委)是由娄底市人民政府统一组建的仲裁机构。
本委的宗旨是依法、独立、公正、高效地解决经济纠纷,保护当事人的合法权益,维护社会经济秩序,促进社会主义市场经济的健康发展。
本委依法受理并仲裁公民、法人和其他组织之间的合同纠纷和其他财产权益纠纷;同时受理当事人同意提交本委仲裁的涉外合同纠纷和其他财产权益纠纷。
本委由17人组成,其中包括1名主任、3名副主任、1名秘书长(兼任)和13名委员。驻会专职人员为1-2人,其他人员均为兼职。组成人员中,法律、经济贸易专家不少于2/3。
委员会每届任期为3年。任期届满后,应更换1/3以上的组成人员。在委员会任期届满的2个月前,应完成下届仲裁委员会的组成人员更换。如有特殊情况不能按期完成更换,必须在届满后3个月内完成。
新一届仲裁委员会的组成人员由上一届仲裁委员会主任会议商娄底市人民政府有关部门、商会提名,并由市人民政府聘任。
仲裁委员会会议由主任或主任委托的副主任主持。会议须有2/3的组成人员出席方能举行,会议决议须经出席会议人员的2/3通过方为有效。对于修改本委章程或解散仲裁委员会的决议,须经全体组成人员的2/3通过。
仲裁委员会会议的主要职责包括:
(一) 审议仲裁委员会的工作方针、工作计划等重大事项,并作出相应决议;
(二) 审议并通过仲裁委员会秘书长提出的年度工作报告和财务报告;
(三) 决定仲裁委员会秘书长、副秘书长以及本委的顾问、专家咨询机构、纪律监督机构的负责人人选;
(四) 决定仲裁委员会办事机构的设置;
(五) 决定仲裁员的聘任、解聘和除名;
(六) 若仲裁委员会主任担任仲裁员,决定主任的回避;
(七) 修改本委章程和仲裁规则;
(八) 决议解散仲裁委员会。
中国现行民事诉讼法对仲裁证据的证据效力规定的不明确性,并分析了仲裁制度对证据的特殊性要求。仲裁程序试图摆脱证据规则的束缚,但又受到自然公正原则的影响。自然公正原则要求仲裁员独立行使权力,充分听取当事人意见,成为仲裁程序中的公认基本原则,证据规则也因此
劳动仲裁案件的受理期限为一年,期间会因为不同情况有所中断或中止。申请劳动仲裁时,需递交申请书和相关证据,经过仲裁委员会受理决定后组成仲裁庭。仲裁程序包括答辩、公开进行、当事人到庭义务等。仲裁庭会在查明事实基础上先行调解,若调解不成会及时作出裁决,裁决
当事人申请仲裁时的费用缴纳问题。当事人需缴纳仲裁案件受理费和仲裁案件处理费,可选择现金、银行卡或银行划账方式付费。费用标准依据争议金额而定,具体收费标准按照上海仲裁委员会的规定执行,当事人需妥善保管缴费凭证。
甲乙双方就某一事由达成的仲裁协议。在履行合同过程中发生纠纷时,双方同意将纠纷提交至XXX仲裁委员会仲裁,并遵守仲裁裁决。协议一式三份,自双方签字之日起生效。