解除权的存续期间到底有多长

合同解除权的行使期限

合同解除权的性质

合同解除权属于形成权的一种。形成权是指权利人依自己的单方意思表示就可以使民事法律关系发生、变更或消灭的权利。通常情况下，形成权可以通过单方意思表示方式行使。这意味着实现形成权不需要向法院提出请求，也不需要进行强制执行，因此不需要法院的裁判。然而，在某些例外情况下，形成权只能通过司法途径来行使，这种形成权也被称为形成诉权。

解除权的行使期限

解除权是法律赋予当事人保护自己合法权益的手段，但其行使受到一定限制。行使解除权会导致合同关系发生重大变化，如果享有解除权的当事人长期不行使该权利，就会使合同关系处于不确定状态，影响当事人权利的享有和义务的履行。因此，解除权应在一定期限内行使。根据我国《合同法》第95条的规定，合同解除权的行使期限有两种情况。

法定或当事人约定期限内行使

第一种情况是在法定或当事人约定的期限内行使解除权。无论是法定期限还是约定期限，在性质上都属于除斥期间，解除权在预定存续期间届满后自动消灭。当事人行使约定解除权的期限应明确地写入合同中。当存在法律规定的解除期限时，当事人也可以通过约定解除权行使的期限来改变法定解除期限。

对方当事人催告后的合理期限内行使

第二种情况是在对方当事人催告后的合理期限内行使解除权。这种情况下，法律没有规定解除权的行使期限，或者当事人没有约定期限。在此情况下，非受不可抗力影响的当事人或违约一方的当事人为了明确自己是否需要继续履行义务，可以催告对方当事人行使解除权。如果享有解除权的当事人在催告后的合理期限内不行使该权利，解除权将消灭，合同关系将继续存在，当事人仍然需要按照合同履行义务。然而，《合同法》并没有具体规定催告后的行使期限，而是规定为“合理期限”。