根据我国相关法律规定，当借款人无法按时偿还贷款时，将构成债务违约。债权人可以选择向法院起诉债务人，或者与债务人协商分期还款。此外，当事人还可以通过和解或调解解决合同争议。
如果当事人不愿意和解或调解，或者和解或调解未达成一致，可以根据仲裁协议向仲裁机构申请仲裁。对于涉外合同的当事人，可以根据仲裁协议向中国仲裁机构或其他仲裁机构申请仲裁。如果当事人没有订立仲裁协议或者仲裁协议无效，可以向人民法院提起诉讼。当事人应当履行法律生效的判决、仲裁裁决或调解书，如果拒不履行，对方可以请求人民法院执行。
1、诉讼时效问题
如果借款合同没有约定还款期限，债权人可以随时提出还款要求，不受两年诉讼时效的限制。然而，如果债权人在提出还款要求后的两年内没有继续主张，法律将视为超过诉讼时效，不予支持。
2、书面借据的重要性
原告在主张债权时必须提供书面借据。如果没有书面借据或无法提供，应提供必要的事实根据或至少两人的证人证言来支持主张。在债务人手中的欠条或借条一般会被推定为债务已经清偿。
3、利率约定和利息计算
民间借贷的利率可以高于银行利率，但最高不得超过银行利率的4倍（含利率本数）。然而，必须明确约定利息，如果没有约定利息，则视为无息借款。约定超出银行同期利率4倍的利息将依法不予保护。出借人不得将利息计入本金谋取高利，如果发现借款人将利息计入本金计算复利，只返还本金。
4、非法借款行为
如果出借人明知借款用于非法活动，例如赌债，借贷关系将不受法律保护。对于双方的违法借贷行为，可以根据相关法律进行制裁。
5、借据的代理问题
如果行为人以借款人的名义出具借据代替借款人借款，而借款人不承认，行为人也无法提供证明，那么行为人将承担民事责任。如果借款用于夫妻共同生活，夫妻双方将共同偿还借款。
6、合伙经营借款问题
在合伙经营期间，如果个人以合伙组织的名义借款并用于合伙经营，合伙人将共同承担还款责任。如果借款人无法证明借款用于合伙经营，将由借款人独自承担还款责任。
7、不动产抵押登记
如果借款涉及不动产抵押，必须前往相关部门办理登记手续，才能对抗第三方。
8、可强制执行的债权文书
如果债权文书办理了可强制执行的公证，可以直接向法院申请强制执行，无需经过法院审理。
9、担保人的责任
在还款期满后的6个月内，必须向担保人主张权利。如果超过期限，担保人通常不承担担保责任。
10、延长诉讼时效的方法
为了延长诉讼时效，可以使用邮政“特快专递”不断寄送追款函。邮件回执单必须明确注明寄送的内容，例如“要求还款1万元的函”、“要求担保人承担担保责任的函”。
随着我国社会经济的不断发展，借贷行为越来越普遍。因此，我们应该注意相关法律法规的规定，以保护自身的财产利益。
股权转让协议的相关内容。协议中，转让方（甲方）与受让方（乙方）就公司股份的转让达成一致。协议详细说明了股份转让的条款和条件，包括股权转让价格、支付方式、公司交接、交易费用的承担、甲方保证及承诺、债务处理、股东权利义务、违约责任、合同变更解除、保密条款
劳动者自动离职的赔偿责任，包括违法解除劳动合同和损失赔偿的问题。劳动者自动离职属于违法解除劳动合同，应赔偿损失。用人单位需承担证明损失的责任，可扣除工资。劳动者可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。未签劳动合同不需缴纳违约金，但有服务期约定和保密事
定金合同的种类及其性质。定金合同包括立约定金、成约定金、证约定金、违约定金和解约定金五种。在我国，定金的性质根据当事人约定确定，若没约定，则一般解释为解约定金。定金制度用于担保合同履行，违约方需承担相应责任，但不排除当事人以定金解除合同的可能性。
劳动合同期满但签订的培训协议未完时，劳动者是否可以辞职的问题。根据《劳动合同法实施条例》的规定，如果服务期未到期，劳动合同应延长至服务期满。如劳动者违约辞职并给用人单位造成损失，需承担赔偿责任。用人单位与劳动者约定的服务期不影响劳动者正常的工资调整。
