当前位置:手心律师网首页 > 法律知识 > 劳动工伤 > 劳动保障 > 工资福利 > 办理提前退休的流程怎么走

办理提前退休的流程怎么走

时间:2023-12-26 浏览:41次 来源:由手心律师网整理
288222

  国家对于劳动者是给予了相应的保护,只要达到了国家规定的法定年龄就可以办理退休手续,那么哪些人可以提前办理退休手续,还有如果办理提前退休手续的流程是怎样的呢,下面就由手心律师网详细的给大家介绍一下,供大家参考。

  一、提前办理退休手续的流程

  1、法定退休年龄是男60周岁、女50周岁,女干部55周岁。

  2、不是每个人想提前办理退休手续,就可以办理退休手续的。

  社保的最低缴费年限是累计缴纳15年,未到法定退休年龄,要想提前享受退休待遇,除非是申请人在当地社保局指定的医疗机构,经检查鉴定是完全丧失劳动能力的,才可以凭鉴定结果到参保地社保局申请办理病退。

  3、带身份证、户口本、社保卡、个人档案、丧失劳动力鉴定结果报告到参保地社保局申请办理病退手续,参保地社保局审核符合病退的次月发放退休工资。

  二、国家关于法定退休的情况

  根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》(国发[1978]104号)规定,下列几种情况可以办理退休:

  1、男职工年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,连续工龄或工作年限满10年。

  2、从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工,男年满55周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年。

  3、男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年的,经医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的职工。

  4、1999年,劳动保障部发出《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》(劳社部发[1999]8号),规定从事高空和特别繁重体力劳动的必须在该工种岗位上工作累计满10年,从事井下和高温工作的必须在该工种岗位上工作累计满9年,从事其他有害身体健康工作的必须在该工种岗位上工作累计满8年。

延伸阅读
  • 常年法律顾问

    公司治理、拟审合同、合同规划

    商务谈判、纠纷处理、财税筹划

  • 专项法律顾问

    并购重组、IPO、三板挂牌

    信托、发债、投资融资、股权激励

  • 企业退休养老金相关规定的概述

    企业退休养老金的相关规定。其中包括基本养老金、丧葬补助费和其他支付项目的费用。领取基本养老金需满足特定条件,如达到国家规定的退休条件并办理手续。基础养老金的计算与个人缴费工资及本市职工月平均工资有关,个人账户养老金则是基于个人账户储存额计算。

  • 2020年是否会取消女工人50岁退休?

    女工人的退休年龄及相关规定。女工人在满五十周岁后有权办理退休手续,但需满足养老保险和医疗保险的缴纳条件。退休手续需进行公示,无异议后即可办理。法定退休年龄根据相关规定,男工人为六十周岁,女工人为五十周岁,特殊工种有所不同。严格遵循国家法定退休年龄是维

  • 劳动者提前辞职的通知期限

    劳动者提前辞职的通知期限和工资问题。劳动者应按法律规定提前30天递交辞职报告,雇主不可因此克扣工资。单位压缩工资若是为了限制劳动者离职或作为押金则不合法。用人单位存在克扣、拖欠工资等违法行为时,劳动者可寻求劳动监察部门解决,并依法维权。《中华人民共和

  • 特殊工种退休申请的证明材料

    中国特殊工种退休申请的证明材料及相关流程。对于特殊工种职工,如果档案记录清楚,可以按照特殊工种的程序办理退休手续。若档案记录不明确,需提供其他证明材料。单位未获审批导致职工无法提前退休时,职工可通过劳动仲裁要求单位承担相应责任。同时,文章还介绍了劳动

  • 涉外离婚协议书的申请内容
  • 公司口头解除合同不发工资能维权吗
  • 个体户可以叫公司吗
劳动保障知识导航

服务热线:(工作日09:00-18:00)

183-1083-5653

咨询律师