仲裁机构是依法设立的从事仲裁活动的民间组织，它与行政机构和其他任何部门没有隶属关系，各种仲裁组织之间也没有隶属关系。按照我国《仲裁 法》的规定，仲裁机构的名称统一为仲裁委员会，包括各专门委员会。如中国国际贸易仲裁委员会、中国海事仲裁委员会等。其设立地点应在各省、自治区、直辖市 的人民政府所在地，也可以根据需要在其他设区的市设立，但不按行政区划层层设立。根据需要，仲裁委员会还可以在其他地区设立分会。仲裁委员会设立的发起， 应该由所在地人民政府组织有关部门和商会统一组建，并要经过省、自治区、直辖市的司法行政部门登记。
我国《仲裁法》对仲裁机构的设立条件作了规定。其条件是：①有自己的名称、住所和章程；②有必要的财产；③有该委员会的组成人员；④有聘任的仲裁员。
仲裁委员会设主席1人、副主席2至4人，委员7到11人组成，主席、副主席必须是法律、经济贸易专家和有实际工作经验的人担任，并且法律、经济贸易专家不 得少于成员的2/3。对仲裁员的专业知识水平和经验积累及人品要求更明确。具体地讲，仲裁员由仲裁委员会从符合下列条件之一的公道正派的人员中聘任：①从 事仲裁工作满8年的；②从事律师工作满8年的；③曾任审判员满8年的；④从事法律研究、教学工作具有高级职称的；⑤具有法律知识，从事经济贸易专业工作并 具有高级职称，或具有同等专业水平的。
为了满足当事人对仲裁员自由选择的需要，各仲裁委员会都应按不同的专业制作仲裁员名册，以供当事人选择。
与仲裁委员会密切相关的组织是仲裁协会，它是仲裁委员会的自律组织，具有社会团体法人资格，其主要工作是进行行业业务、信息交流，学术研讨等，它不涉入具 体的仲裁业务，但可以根据其章程对仲裁委员会组成人员、仲裁员的违约行为进行监督，也可以依照《仲裁法》和《民事诉讼法》制定仲裁规则。
中国涉外及商事纠纷的仲裁机构，主要介绍了中国国际经济贸易仲裁委员会和中国海事仲裁委员会。前者主要处理涉及契约或非契约性的经济贸易等争议，后者则主要处理海事方面的争议，如船舶救助、碰撞、经营等争议以及海洋资源开发利用和环境污染损害的争议。两个机构均为我
劳动仲裁前置程序的理解。前置程序是为了尽量解决劳动争议在专业的劳动争议仲裁委员会，减轻人民法院的负担。仲裁程序前置不要求所有当事人都参与仲裁程序，诉讼阶段可以追加被诉单位。尽管国家法律法规没有明确，但地方性法规已有相关规定。建议最高人民法院或劳动和社
仲裁委员会对申诉人的仲裁结果及相关解析。裁决撤销申诉人的开除公职处分，维持解除劳动合同处理，并分担仲裁费用。申诉人认为开除处分缺乏法律依据，违反法定程序，而解除劳动合同处理合法且属违约行为。被诉人的做法不符合我国基本政策，申诉人有权追究其违约责任。
仲裁相较于诉讼的优点。仲裁能够快速解决争议并降低费用，具有公正和权威的解决方案，有利于保护商业秘密和商业信誉，同时也给予当事人更大的自主权和方便性。因此，仲裁是一种有效的争议解决方式。
