根据《继承法》第三条的规定，遗产是指公民死亡时遗留的个人合法财产。然而，供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金并非公民的生前财产，而是在其死亡发生之后才产生的。因此，这两项补偿金不属于遗产，不能进行平均分配。此外，《工伤保险条例》明确规定了供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金的具体受益对象，法律明确规定应当给谁就应当给谁，不得被他人干涉。因此，“参照”说也是错误的。
根据《工伤保险条例》第三十七条的规定，职工因工死亡，其直系亲属有权从工伤保险基金中领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。
具体分配方式如下：
根据《工伤保险条例》第三十七条第(一)项的规定，丧葬补助金的计算标准为统筹地区上年度职工月平均工资的6个月份。首先，根据该标准提取出相应金额的丧葬补助金，用于支付丧葬费用。
根据《工伤保险条例》第三十七条第(二)项的规定，供养亲属抚恤金的发放应根据职工本人工资的一定比例，给予因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。具体标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属抚恤金的总和不得超过因工死亡职工生前工资的金额。
根据以上规定，符合条件的亲属可以从供养亲属抚恤金中获得相应的补偿金。
编辑推荐：
2. 工伤职工因工死亡的补偿
[1]《中华人民共和国继承法》第三条
[2]《工伤保险条例》第三十七条
抚恤金是否属于继承财产范围的问题。抚恤金是一种特殊的补偿费用，旨在满足死者家属的抚慰和经济需求，不属于遗产范围。根据《民法典》和《中华人民共和国继承法》的规定，遗产是自然人死亡时遗留的个人合法财产，而抚恤金并不属于此类财产。因此，抚恤金不应被视为遗产
大学生兼职期间受伤是否有权要求误工费的问题。根据《侵权责任法》和最新生效的《民法典》，如果大学生因他人的侵害导致人身损害，有权要求赔偿医疗费、护理费、交通费等治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。误工费的计算方式根据患者是否有固定收入分为不
甲方与乙方之间关于人身损害死亡赔偿的协议内容。协议包括赔偿金额、支付方式、已支付费用、赔偿要求限制、款项分配、身份确认、无过错或法律责任认可及违约责任等方面。双方自愿达成协议，并约定了争议解决的方式。
工地上工伤的赔偿方式。在工地上发生工伤后，需要进行工伤认定和伤残鉴定，并根据结果确定赔偿金额。文章列举了工伤的情形和视同工伤的情形，包括工作时间和工作场所内的事故伤害、职业病等。同时，介绍了工伤认定申请的步骤和申请时限。
