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工伤死亡赔付法律法规指南

时间:2024-07-09 浏览:12次 来源:由手心律师网整理
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工伤死亡赔付相关法律法规

《工伤保险条例》第三十九条

根据《工伤保险条例》第三十九条的规定,当职工因工死亡时,其近亲属有权从工伤保险基金中领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。具体规定如下:

丧葬补助金

根据法律,丧葬补助金的金额为统筹地区上年度职工月平均工资的6个月。

供养亲属抚恤金

供养亲属抚恤金是根据职工本人工资的一定比例发放给因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。具体标准如下:

  • 配偶每月可获得职工本人工资的40%。
  • 其他亲属每人每月可获得职工本人工资的30%。
  • 孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。

需要注意的是,供养亲属抚恤金的总额不得超过因工死亡职工生前工资的金额。具体供养亲属的范围由国务院社会保险行政部门进行规定。

一次性工亡补助金

一次性工亡补助金的标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

若伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡,则其近亲属享受丧葬补助金和供养亲属抚恤金的待遇。而一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受丧葬补助金和供养亲属抚恤金的待遇。

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