在处理被撞骨折的案件时，首先需要进行责任认定和伤情鉴定。责任认定是指确定事故责任方的过程，而伤情鉴定是评估受害者的伤势和损害程度。
责任认定是通过调查和证据收集来确定事故责任方的过程。根据相关法律法规和法院解释，法律依据是《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条。
伤情鉴定是通过专业医生对受害者进行检查和评估，确定其伤势和损害程度。伤情鉴定的结果将对后续的赔偿标准和具体赔偿范围产生重要影响。
具体赔偿范围是根据受害者的伤情鉴定结果来确定的，包括以下几项：
医疗费是指受害者因治疗所产生的各项费用，包括但不限于医药费、手术费、康复费等。
误工费是指受害者因伤势影响而无法正常工作所造成的收入损失。
护理费是指受害者因伤势需要专业护理人员提供护理服务所产生的费用。
交通费是指受害者因治疗和康复需要前往医院等地所产生的交通费用。
营养费是指受害者因伤势需要特殊饮食和营养补充所产生的费用。
器具费是指受害者因伤势需要购买或租赁特殊器具和辅助设备所产生的费用。
伤残赔偿费是根据受害者的伤残等级鉴定结果来确定的，用于补偿因伤势导致的身体功能损害和生活质量下降。
根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条规定，赔偿义务人应当承担受害人因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费的赔偿责任。
交通事故误工费赔偿是否包含五险一金的问题。我国法律规定，受害人有固定收入或无固定收入的情况下，均可主张五险一金赔偿。受害人需提供相关证明材料以计算误工费，包括收入证明、病历或出院小结等。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。
伤残赔偿金的计算方法。赔偿金根据伤残等级来计算，每个等级对应的赔偿比例不同。赔偿项目包括医疗费、误工费、护理费、交通费等多个方面，具体计算标准根据当地相关法规确定。赔偿义务人应对这些项目进行赔偿。
超过法定申请期限未提出工伤认定申请的处理意见。法院面临直接驳回起诉、直接认定工伤和参照雇员人身损害赔偿处理三种方式。然而，每种方式都有其问题和弊端。直接驳回起诉可能导致工伤职工的权益受损，直接认定工伤缺乏法律依据，并可能导致法院与劳动行政部门的权力冲
煤矿工伤轻微骨折的赔偿标准与申请工伤认定所需的材料。赔偿标准依据《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》，工伤认定需提交申请表、劳动关系证明、医疗诊断证明等相关材料。此外，文章还介绍了工伤的定义及范围，包括事故伤害和职业病伤害。
