
我国1994年制定的仲裁法,其基本内容有两项,第一是健全仲裁机构,第二是完善仲裁规则。特别是健全仲裁机构,试想,如果我国现在的仲裁机构仍然是1994年以前的状况,工商合同仲裁、房地产仲裁、技术合同仲裁等等,不同行政系统的仲裁机构林立,各树其帜,我国的仲裁事业现状将不堪设想。当初制定仲裁法时,全国的仲裁机构已有4000个左右,且不说之后10多年可能进行的扩张。因此,绝不能低估仲裁法在推动中国仲裁事业发展方面的巨大作用。当年迈出这一步是很不容易的,把4000个左右的仲裁机构变成统一组建仲裁机构,牵涉面很广,阻力很大。
我国仲裁法施行10多年,我国政治、社会、经济的发展变化很大,仲裁法在有些方面显出不适应。近年来,修改完善仲裁法引人关注。十届全国人大常委会将仲裁法修改列入立法规划,但这项工作实际没有启动。十一届人大马上就要召开,全国人大法工委现正着手编制十一届人大常委会的立法规划。国务院、“两高”(最高人民法院、最高人民检察院)等提出的立法建议很多,其中就有仲裁法的修改,是否列入规划还要经过一定程序。十一届人大常委会的立法规划还没有出台,但我觉得仲裁法的修改列上与否不是最主要的,关键问题在于改什么、怎么改。
修改仲裁法必须搞清楚仲裁的根本性问题:仲裁的生命力是什么?发展道路在哪里?世间解决纠纷的模式基本上就是四种:和解、调解、仲裁和诉讼。我认为,仲裁要有生命力,要继续发展,必须要有“两性”:一是要有“个性”。仲裁必须不同于调解、诉讼,否则不可能有生命力。仲裁必须有自己的特色,应当介于调解与诉讼之间,尽可能吸收调解和诉讼的长处。没有自己的特色,仲裁就没有生命力。二是要有“共性”。仲裁制度、仲裁规则各地可以略有区别,但基础必须一致,要有共性,否则仲裁不可能发展。讲个性是指仲裁与不同的纠纷解决模式相比,一定要有自己的个性,有个性才有生命力。讲共性是指各地的仲裁、中国的仲裁和国际仲裁一定要有共性,有共性仲裁才有发展,才能走向国际化。仲裁的个性需要仲裁机构、仲裁队伍、仲裁规则的保障,仲裁的共性更多地体现在仲裁规则之中。
北京是仲裁法颁布后最早成立仲裁委员会的七个城市之一。这些年来,北京仲裁委员会加强仲裁工作的制度建设,程序规范,纪律严明,开拓进取,始终走在我国仲裁队伍的前列。特别是北京仲裁委员会在仲裁制度建设方面所进行的积极探索,为我国仲裁事业的发展提供了有益的经验。
全国人大法工委副主任·王胜明
人民法院对《仲裁法》实施过程中的相关问题。其中提到仲裁协议的有效性,仲裁过程中财产保全的申请,以及仲裁裁决的执行等事项。当事人依法订立的仲裁协议有效,如有诉讼需求需向仲裁机构申请仲裁。在仲裁过程中,当事人可申请财产保全,裁定由基层或中级人民法院作出。
如何选择仲裁员的问题。根据《中华人民共和国仲裁法》的规定,仲裁员应具备从事法律工作多年的经验或从事经济贸易等专业工作并具有高级职称等条件。仲裁委员会根据不同专业设立仲裁员名册。仲裁员必须回避与当事人存在利害关系或可能影响公正仲裁的情形。仲裁员的回避事
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定,指出用人单位与劳动者之间发生的劳动争议,包括工伤争议等,可以通过劳动仲裁解决。劳动者在申请仲裁时需提交书面申请,包括个人信息、仲裁请求和事实理由、证据及证人信息等。如书写困难,也可口头提出申请。
劳动仲裁裁决书的生效时间以及制作方法。文章首先介绍了根据相关法律法规,劳动仲裁裁决书的生效时间以及对裁决书内容的规定。接着详细阐述了劳动仲裁裁决书的制作方法,包括首部、正文和尾部的撰写要求。同时,也指出了制作劳动仲裁裁决书时需要注意的事项。