工伤认定决定书应当包含以下要点：
工伤认定决定书应加盖劳动保障行政部门工伤认定专用印章。
单位和个人申请工伤认定需要提供以下材料：
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
如果工伤认定申请人提供的材料不完整，劳动保障行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补齐的全部材料。申请人按照书面告知要求补齐材料后，劳动保障行政部门应当受理。
申请人：[姓名]，性别[性别]，[年份]年[月份]月[日期]日出生，民族[民族]，籍贯，住[城市][街道]，身份证号码：[身份证号码]，是[公司名称]职工。联系电话[联系电话]。
被申请人：[公司名称]，地址：[地址]。
法定代表人：[法定代表人]任[职务]
联系电话：[联系电话]
请求事项：
请求依法认定申请人在[时间]受伤为工伤。
事实与理由：
申请人是[公司名称]职工，于[年份]年[月份]月被进入该公司，在[岗位]工作。在[年份]年[月份]月[日期]日上班时间，发生[工作事故]，致使申请人[受伤部位]受到严重伤害。申请人受伤后，在[医院名称]治疗，诊断为[诊断结果]，现已住院治疗[治疗时长]个月，花费医药费[医药费用]元。
根据《工伤保险条例》第[条款]的规定，申请人的受伤属于工伤，鉴于被申请人为主动提出工伤认定申请，特依据《工伤保险条例》第十七条第二款之规定，申请劳动部门对申请人受伤一事进行调查核实，并依法认定本人此次受伤为工伤。
此致
[县（市）劳动和社会保障局]
申请人（签字）：[申请人姓名]
[年份]年[月份]月[日期]日
以上是手心律师网小编为您详细介绍的关于工伤认定决定书的主要内容的内容，工伤认定决定书包括有很多内容，如用人单位全称、职工基本情况、受伤情况、认定依据、认定结论等等，在工伤认定决定书中还有相关部门的专用印章，若您还有什么法律上的问题，建议咨询手心律师网专业律师。
引用法条
[1]《工伤保险条例》 [2]《工伤保险条例》
腰伤是否可申报工伤认定的问题。根据中国的相关法律规定，如果腰伤是在工作过程中发生的，可以申请工伤认定。是否认定为工伤需视具体情况而定，符合《工伤保险条例》规定的情形将享受工伤保险待遇。申请工伤认定不一定需要职工本人办理，其所在单位、工会等也可以代为申
中国全国范围内的工伤鉴定级别赔偿标准。一至四级工伤伤残赔偿标准包括一次性伤残补助金、伤残津贴等，具体待遇因伤残等级而异。而五至十级工伤伤残赔偿标准还包括一次性伤残就业补助金和一次性伤残医疗补助金，具体标准因各省市规定不同而有所差异。
工伤伤残鉴定的费用及所需申请材料。申请鉴定需提交工伤认定决定书、诊断证明、病历材料、有效身份证明等。鉴定费用由用人单位承担，包括初次鉴定、重新鉴定和复查鉴定的费用。如果购买了工伤保险，费用由保险基金支付。若初次鉴定的申请由职工或其直系亲属提出，费用需
劳动能力鉴定无残的赔偿方式。依据我国工伤保险条例规定，劳动者在经劳动能力鉴定后没有伤残，可以获得医疗费、伙食补助费、交通和食宿费等赔偿。工伤职工需就医时应签订服务协议的医疗机构就医，费用由工伤保险基金支付。同时，文章还涉及工伤医疗期的工资发放标准和生
