工伤和工伤死亡赔偿标准

一-十级一次性伤残补助金（按月享受）

根据《工伤保险条例》第三十五条、第三十六条和第三十七条的规定，对于被鉴定为一至十级伤残的职工，工伤保险基金将支付一次性伤残补助金，具体标准如下：

一级伤残：本人工资×27

二级伤残：本人工资×25

三级伤残：本人工资×23

四级伤残：本人工资×21

五级伤残：本人工资×18

六级伤残：本人工资×16

七级伤残：本人工资×13

八级伤残：本人工资×11

九级伤残：本人工资×9

十级伤残：本人工资×7

赔偿标准二

一-六级伤残津贴（按月享受）根据《工伤保险条例》第三十五条和第三十六条的规定，对于被鉴定为一至六级伤残的职工，将按月支付伤残津贴，具体标准如下：

一级伤残：本人工资×90%

二级伤残：本人工资×85%

三级伤残：本人工资×80%

四级伤残：本人工资×75%

五级伤残：本人工资×70%

六级伤残：本人工资×60%

说明：

1）一至四级伤残津贴由工伤保险基金支付，如果实际金额低于当地最低工资标准，则由工伤保险基金补足差额。

2）五至六级伤残津贴在难以安排工作的情况下由用人单位支付，如果伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准，则由用人单位补足差额。

3）本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或患职业病前12个月平均月缴费工资。如果本人工资高于统筹地区职工平均工资的300%，则按照统筹地区职工平均工资的300%计算；如果本人工资低于统筹地区职工平均工资的60%，则按照统筹地区职工平均工资的60%计算。

赔偿标准三

五-十级一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金1）一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金支付；2）一次性伤残就业补助金由用人单位支付；上述两项补助金的标准根据伤残等级确定，具体标准由各省、自治区、直辖市人民政府规定。详细标准可在各省的工伤保险条例或工伤保险办法中查询。

举例：广东省一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金标准

一次性工伤医疗补助金：

五级伤残：本人工资×10

六级伤残：本人工资×8

七级伤残：本人工资×6

八级伤残：本人工资×4

九级伤残：本人工资×2

十级伤残：本人工资×1

一次性伤残就业补助金：

五级伤残：本人工资×50

六级伤残：本人工资×40

七级伤残：本人工资×25

八级伤残：本人工资×15

九级伤残：本人工资×8

十级伤残：本人工资×4

赔偿标准四

停工留薪期工资在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。如果伤情严重或情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长期限不得超过12个月。注：实践中主流做法是按照工伤前12个月平均工资确定。

赔偿标准五

停工留薪期护理生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理时，由所在单位负责。如果单位未安排护理，则由单位支付护理费。

赔偿标准六

评残后的护理费对于已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的工伤职工，工伤保险基金将按月支付生活护理费。具体标准如下：

生活完全不能自理：社平工资×50%

生活大部分不能自理：社平工资×40%

生活部分不能自理：社平工资×30%

赔偿标准七

住院伙食补助费、交通费、食宿费对于住院治疗工伤的职工，伙食补助费和经医疗机构出具证明、经办机构同意的交通费、食宿费用将从工伤保险基金支付。具体标准由统筹地区人民政府规定。

赔偿标准八

医疗费对于治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录和工伤保险住院服务标准的，将从工伤保险基金支付。超出目录及服务标准的医药费用由工伤职工自行承担，不由用人单位承担。目前，不同地区对此处理方式存在差异。

赔偿标准九

工伤康复费对于工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，如果符合规定，将从工伤保险基金支付。

赔偿标准十

辅助器具费对于工伤职工在日常生活或就业中需要安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，经劳动能力鉴定委员会确认，所需费用将按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。需要注意的是，辅助器具的选择一般应限于辅助日常生活和生产劳动所必需的，并且应使用市场上普及的产品。如果工伤职工选择其他型号的产品，费用高于普及型部分将由个人自行承担。

赔偿标准十一

工伤复发待遇对于工伤职工工伤复发并确认需要治疗的情况，将享受工伤医疗费、辅助器具费和停工留薪期工资。

赔偿标准十二

因工死亡待遇标准根据《工伤保险条例》第三十九条的规定，对于因工死亡的职工，其近亲属将从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。具体标准如下：

丧葬补助金：当地社平工资×6

供养亲属抚恤金：配偶每月40%、其他亲属每人每月30%、孤寡老人或孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不得高于因工死亡职工生前工资。

一次性工亡补助金：标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

根据国家统计局的最新数据，2015年度全国城镇居民人均可支配收入为31195元，比上年增长8.2%。因此，2016年度一次性工亡补助金标准为623900元。根据《工伤保险条例》的全国统一执行，无论地处东部还是西部，无论经济发达还是落后，2016年度一次性工亡补助金的全国统一标准为623900元。