合同成立必须要加盖公章吗
时间:2024-09-27 浏览:45次 来源:由手心律师网整理
在现实生活中,企业是签订合同的重要主体之一,企业一般是因为进行业务往来时签订合同的,而企业是有公章和法人章的,签订合同的时候,一般要加盖企业的公章,那么合同成立必须要加盖公章吗?下面由手心律师网小编为读者进行相关知识的解答。
合同成立需加盖公章的法律解释和影响
一、法律规定和效力问题
根据经济合同法第九条的规定,当事人双方在经过协商一致后,经济合同即成立。然而,在实际审判中,为了证明经济合同的成立,通常需要有相关人员的签字、盖章或签字并盖章作为标志。如果缺乏这些标志,除非双方无争议,否则在诉讼中将无法确认经济合同的成立。以保证合同为例,最高人民法院在1994年的司法解释中规定,保证人在债权人与被保证人签订的主合同上以保证人身份签字或盖章,或者在主合同上以保证人身份签字或盖章,即视为保证合同成立。这一司法解释将签字或盖章作为保证合同成立的标志。同样地,所有的经济合同和其他民事合同中都存在相关人员签字、盖章或签字并盖章对合同成立效力的影响。作为民事法律行为,合同必须遵循民事法律行为的运作规则,如主体适格、真实的意思表示以及不违反法律或社会公共利益等。以法人签订经济合同为例,法人的行为是通过其法定代表人及其工作人员的职务行为表现出来的,因此,在合同书上签字的只能是法人的法定代表人或受到单位特别授权的人员。盖章的权力也只能由法人授权的人员行使。因此,只有满足以下情形之一,才能认定和证明合同已经成立:1. 合同已经法定代表人或单位特别授权的代理签字;2. 合同已经单位盖章;3. 合同已经有权人员签字并盖章;4. 法律或行政法规对签字和盖章有特别规定的除外。
二、订立合同时需要注意的盖章事项
在订立合同时,需要注意以下盖章和签字的事项:1. 合同的条款并不要求当事人自行书写,但必须亲自签字或盖章。签字人应当是当事人本人,或单位的法定代表人、负责人,或经授权的部门机构的负责人、代理人。对于后者,最好是由签字人提供书面法人授权书以作证明。法人授权书应包括被授权人的基本情况、明确的授权范围、授权的时间范围和对象等信息,同时还要有授权人或授权单位的盖章或法定代表人的签字,以及授权日期。2. 盖章必须与订立合同的主体相符。在实践中,经常出现合同当事人一栏与盖章主体不一致的情况。这可能给合同的履行和主体的确定带来不必要的麻烦。分公司可以以自己的名义订立合同,但单位的内设机构则不一定可以。3. 最谨慎的签字方法是在每一页上签字。4. 最好使用蓝黑色墨水签字,以便区分原件和复印件。有些当事人习惯使用炭素墨水,认为这样可以更好地保存合同。然而,对于一般合同来说,不存在这样的问题。只有在原件和复印件难以区分时,才会带来真正的麻烦。5. 在盖章时要加盖骑缝。需要注意的是,当事人采用合同书形式订立合同时,合同从当事人签字或盖章之时起即成立。因此,并非必须同时签字和盖章,只需其中之一即可。一般来说,当事人在订立合同时都会同时签字和盖章,虽然这并非必需,但可以说是有利而无害的。当签字人没有代表权或代理权时,有盖章就不会影响合同的成立。
延伸阅读

公司治理、拟审合同、合同规划
商务谈判、纠纷处理、财税筹划

并购重组、IPO、三板挂牌
信托、发债、投资融资、股权激励
-
法定代表人的地位
法定代表人的定义、职责及其与法人、法人代表的区别。法定代表人在公司内外代表公司行事,其签署的合同即使未加盖公章也有效。此外,文章还涉及法定代表人的任职资格,包括任职方式、年龄、学历等要求,以及不得担任法定代表人的情形。
-
没有书面形式合同成立吗
合同订立的不同形式,包括书面形式、口头形式以及其他形式。口头形式的合同方便快捷,但发生纠纷时难以取证。其他形式的合同认定复杂,需综合考虑行为、意愿等因素。文章还结合典型案例,探讨了未签订书面合同的情况下,如何通过其他方式证明合同成立,并解决了房产交易
-
竞业限制协议盖公章有效吗
限制时间由当事人事先约定,但不得超过二年。竞业限制条款在劳动合同中为延迟生效条款,也就是劳动合同的其他条款法律约束力终结后,该条款开始生效。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定。此种情况可以认定甲乙两企业不存在竞业限制,因为他们之间不存在
-
劳动行政部门在工伤认定程序中是否具有劳动关系确认权
综上,冉先生向市劳动行政部门工伤认定机构提交了工伤认定申请,并提交了劳动合同复印件、证人证言、注明受用人单位委托而出具的司法鉴定意见书、用人单位加盖公章的鉴定委托书等证据材料。劳动部门仅仅因为申请人提交的是劳动合同复印件就不予受理工伤认定,要求申请人
-
网传合同没盖章有效吗
-
备案合同变更需要什么手续
-
如果入股合同不盖章能生效吗