根据江苏省人民政府______号文的有关规定，乙方委托甲方对本单位专业技术人员和管理人员实施人事代理。
1. 甲方在代理人事关系时，保留专业技术人员和管理人员原有身份，并按有关规定办理工龄计算、职称评审、大中专毕业生转正、代管档案、办理退休、出具因公因私出国政审等以档案为依据的证明材料等工作。
2. 甲方努力做好人事代理的有关服务工作，并尽可能为乙方提供方便。
1. 按甲方要求，及时提供与委托代理内容相关的有关材料，存入档案。
2. 根据委托代理内容，交付甲方相关代理费用，并在有关人事代理前付清。
合同期限为______年，自______年______月至______年______月。
合同期满后，乙方如继续委托甲方实施人事代理，应在一个月内续签，逾期甲方概不负任何责任。
本合同一式叁份，甲、乙双方及被代理人员各执一份，合同自签订之日起生效。
甲方：____________ 乙方：____________
地址：____________ 地址：____________
联系电话：________ 联系电话：________
经办人：__________ 经办人：__________
_____年___月____日 _____年___月____
供需合同的签订过程及注意事项。合同强调了甲乙双方在平等自愿的基础上订立，包括合同标的、数量、质量等级、单价等条款。合同还涉及超出约定数量和期限的供油方式、油品所有权和风险转移、验收时间、方式及质量等。此外，合同还明确了结算内容、方式和违约责任等内容。
甲乙方之间关于软件采购的合同内容。合同详细列出了采购的货物清单，包括名称、品牌、规格等，并明确了软件的质量要求和技术标准。合同总价包括相关费用，双方明确了各自的权利和义务，包括软件的升级、使用权、信息资源的产生等。同时，合同规定了技术要求适用的标准和
甲、乙双方关于设立公司代理合同的签订事宜。合同内容包括代理项目、期限及费用、甲、乙双方的权利和义务、合同的生效与终止等。合同中规定了具体的代理项目内容、代理期限、代理费用支付方式、公司基本情况和保密责任等条款。双方需遵守合同规定，否则需承担由此引起的
１、区分劳务派遣与人事代理的办法：劳务派遣是指用人单位将其劳动者派遣用工单位工作的一种用工形式，而人事代理是指由政府人事部门所属的人才服务中心，接受单位或个人委托办理档案保管等事务。劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同，按月支
