职工在工伤发生后，在伤情相对稳定或停工留薪期满后，需要向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。这适用于存在残疾或影响劳动力的情况。
申请劳动能力鉴定时，需要填写劳动能力鉴定申请表，并提交以下材料：
申请鉴定的内容包括劳动功能障碍程度的初次鉴定、劳动功能障碍程度的复查鉴定、生活自理障碍程度的初次鉴定以及生活自理障碍程度的复查鉴定。
劳动能力鉴定委员会收到申请后，会对提交的材料进行审核。如果申请人提供的材料不完整，劳动能力鉴定委员会会在收到申请后的5个工作日内书面告知申请人需要补正的全部材料。
如果申请人提供的资料完整，劳动能力鉴定委员会应当及时组织鉴定，并在收到申请后的60个工作日内做出劳动能力鉴定结论。如果伤情复杂且涉及医疗卫生专业较多，劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。
劳动能力鉴定委员会会根据伤情程度，从医疗卫生组织专家库中随机抽取3名或5名与工伤职工伤情相关科别的专家组成专家组进行鉴定。
劳动能力鉴定委员会会在作出鉴定结论后的20日内将劳动能力鉴定结论及时送达给工伤职工和用人单位，并抄送社会保险经办机构。
如果工伤职工或用人单位对初次鉴定结论不服，可以在收到该鉴定结论后的15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定。
省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。
伤残赔偿金的计算方式和申请流程。首先介绍了申请社保工伤赔偿金的时间流程和所需材料，然后详细解释了残疾赔偿金的计算标准、计算期限和多等级伤残的计算方法。文章还提到了采取定型化赔偿方式的原因以及计算标准的变化等细节。最后，在确定伤残赔偿金时，考虑了丧失劳
手部轻伤的鉴定标准，分为轻伤一级和轻伤二级。轻伤一级包括手功能丧失达一手功能16%以上、拇指等指离断或缺失等条件。轻伤二级则包括手功能丧失较少、指节离断或缺失较轻等条件。文章提供了详细的鉴定标准，以便对手部轻伤进行准确鉴定和评估。
工伤鉴定程序中是否需要本人参与的问题，并详细说明了伤残评定的程序、所需材料、伤残等级与赔偿金计算、赔偿要求以及伤残鉴定的定义和目的。当事人在对伤残评定不满意时，可以向劳动部门提出重新评定申请。申请时需携带相关材料，如身份证、病历、片子等。伤残等级的计
撞了人导致对方十级伤残时，责任人应承担的民事赔偿责任，包括医疗费、误工费、残疾赔偿金等。同时，根据我国的法律规定，介绍了伤残鉴定的最佳时机，包括并发症和后遗症确定后、治疗终结后以及第一次手术完成后应立即进行伤残鉴定的情况。
