工伤职工需前往所在市区劳动能力鉴定委员会或市社保服务中心劳动能力鉴定科申报鉴定材料。
工伤职工收到劳鉴委通知后，携带有效身份证和身体检查费用到指定医院进行查体。查体现场工作人员按科别顺序进行统计点名，申请人应出示本人身份证，工作人员核对无误后，由申请人对鉴定确认表上的伤残部位或病种及其他信息进行确认签字，然后进行身体检查。
鉴定查体医学专家对申请人进行现场体征检查，并提出诊断意见。劳动能力鉴定专家组根据查体结果和国家劳动能力鉴定标准形成鉴定结论。
鉴定查体结束后，鉴定经办人员对各种检查结果和档案材料进行检查整理，根据专家组的鉴定意见作出劳动能力鉴定结论通知书。劳动能力鉴定结论通知书一式3份，分别送达用人单位、鉴定申请人和工伤经办机构。若无法送达，将进行公告送达。
收到劳动能力鉴定结论后，用人单位和被鉴定人如无异议，可凭鉴定结论到工伤保险经办机构领取一次性伤残补助金。若劳动合同解除，可根据鉴定结论向用人单位领取一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金。
劳动能力鉴定费用的支付责任问题。初次鉴定费用由用人单位承担，若购买工伤保险则由保险基金支付；再次鉴定费用由申请人预先缴纳，结论不一致时由保险基金或用人单位承担；复查鉴定费用同样由申请人预先缴纳，结论不一致时由相关责任方承担。
苏州的伤残赔偿标准，包括伤残补助金的支付标准、计算方法以及伤残等级划分标准。文章详细说明了不同伤残等级对应的补助金支付月数，并解释了本人工资的计算方法。同时，文章还通过实例说明了伤残补助金的计算过程。最后，文章概述了不同伤残等级的具体划分标准。
劳动能力鉴定的必要性。劳动能力鉴定是确定劳动者因工伤致残后丧失劳动能力程度的过程，不仅提供公平结论，也是劳动者退休、退职的依据。其正确结论为调换工作岗位和恢复工作提供科学依据，同时保障职工享受物质帮助和劳动就业权利，并为工伤认定提供政策、标准依据。该
中国工伤认定后的赔偿处理方式。根据伤残程度进行劳动能力鉴定并赔偿，包括医疗费、伙食补助费等。工伤职工享受工伤医疗待遇，具体待遇根据伤残等级而定，包括一次性伤残补助金和伤残津贴等。
