子公司解散是否需要母公司决议的问题。根据法律规定,子公司的解散需要母公司的决议,因为母公司作为子公司的控股股东具有决定权。母公司与子公司之间存在控制或投资关系,解散决策通过母公司的组织股东大会进行,保证了母公司对子公司的控制和管理。
2025-07-05
子公司分立时是否需要清算的问题。根据《公司法》规定,子公司分立不需要进行清算,除非有另外约定。公司分立时只需编制资产负债表及财产清单,并按时通知债权人即可。只有在公司解散时,才需要进行清算。此外,文章还涉及了单位合并分立时劳动合同经济补偿金的问题。
2025-04-04
公司分立后欠税如何追缴的问题。根据《中华人民共和国公司法》,公司分立后需通知债权人并进行财产分割,税务部门依据通知追讨拖欠的税费。公司分立的两种形式包括存续分立和解散分立。存续分立中,本公司继续存在但注册资本减少,拖欠的税费由新设子公司承担。税务部门
2025-03-11
集团下属子公司、分公司如属独立法人单位,并在税务单独纳税,职工工资单独发放的,工会经费直接向所属地税机关申报缴纳,不再由集团转交;如不属独立法人单位,只是单独核算的子公司、分公司,工会经费仍上交给集团,由集团汇总后按规定比例向当地地税机关申报缴纳,并
2024-12-01
子公司虽然从属于母公司,但是却拥有其独立的公司主体地位。所以子公司解散的时候需要进行清算。公司因法定原因解散的,应当在解散事由出现之日起十五日内成立清算组,开始清算。有限责任公司的清算组由股东组成,股份有限公司的清算组由董事或者股东大会确定的人员组成
2024-11-07
公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。